Periodo de publicación recogido
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Talento y cultura corporativa en ámbitos científicos
Rainiero Holgado Oteo
Observatorio de recursos humanos y relaciones laborales, ISSN 1886-4244, Nº. 127, 2017, págs. 44-47
El compromiso organizativo en un contexto de innovación: papel de la estrategia en el desarrollo de los recursos humanos en el sector biotecnológico
Isabel Sánchez Quirós, Jesús García-Tenorio Ronda, Rainiero Holgado Oteo
Economía industrial, ISSN 0422-2784, Nº 381, 2011 (Ejemplar dedicado a: Las escuelas de negocios en el nuevo sistema productivo), págs. 143-162
Flexibilidad y desarrollo de los recursos humanos en eu contexto de innovación: un análisis empírico en el sector biotecnológico
Jesús García-Tenorio Ronda, Isabel Sánchez Quirós, Rainiero Holgado Oteo
Revista europea de dirección y economía de la empresa, ISSN 1019-6838, Vol. 20, Nº 1, 2011, págs. 17-40
Un modelo de RRHH basado en la flexibilidad y el compromiso para empresas innovadoras: un análisis en las compañías de biotecnología canadienses
Rainiero Holgado Oteo
Tesis doctoral dirigida por Isabel Sánchez Quirós (dir. tes.), Jesús García-Tenorio Ronda (dir. tes.). Universidad Complutense de Madrid (2008).
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