Red para el estudio de las expectativas y demandas laborales de los estudiantes de la UA
- Autores: Raquel Suriá Martínez, Ana Rosser Limiñana, Esther Villegas Castrillo, Julian Rebollo Alonso
- Localización: Diseño de acciones de investigación en docencia universitaria / coord. por José Daniel Álvarez Teruel, María Teresa Tortosa Ybáñez, Neus Pellín Buades, 2013, ISBN 978-84-695-6638-1, págs. 653-666
- Idioma: español
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Resumen
En estos últimos años, el número de estudiantes que se matriculan en la universidad se ha incrementado notablemente. Esto que es positivo para los jóvenes, crea un cierto desequilibrio en los tiempos actuales en los que la oferta y demanda laboral se encuentran descompensadas.
Así, hasta hace poco, era suficiente tener estudios superiores para encontrar un empleo, sin embargo, en la actualidad cada vez hay más jóvenes sobrecualificados que se encuentran sin trabajo o con trabajos precarios.
Los objetivos consisten en conocer la percepción que tienen los estudiantes universitarios sobre su cualificación para incorporarse al mundo laboral. Asimismo, averiguar sus preferencias sobre su futuro trabajo así como las estrategias de búsqueda que van a poner en marcha para incorporarse al mundo laboral exitosamente. Esto se analiza en función del género y de la titulación.
Los participantes son estudiantes de diferentes titulaciones (Trabajo Social y Sociología), que cumplimentarán un cuestionario de forma voluntaria y anónima. Éste, consta de una escala tipo Likert de 1 al 5 (1= Totalmente en desacuerdo, 5= Totalmente de acuerdo) donde se estiman las motivaciones iniciales y las expectativas de conseguir un trabajo.
Los resultados encontrados pretenden ser una reflexión sobre lo que reflejan los estudiantes ante la situación laboral actual y que en un futuro les espera.
