El estrés y su relación con diversas características personales y organizacionales en una muestra policial
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[1] Universidad de La Laguna
Universidad de La Laguna
San Cristóbal de La Laguna, España
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- Localización: Psicología jurídica: ámbitos de aplicación / coord. por Francisca Expósito, M. Carmen Herrera, Gualberto Buela Casal, Mercedes Novo Pérez, Francisca Fariña Rivera, 2010, ISBN 978-84-693-9871-5, págs. 275-288
- Idioma: español
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Resumen
- español
La siguiente investigación trata de encontrar la relación existente entre diversas variables personales y organizacionales, con el estrés medido de dos formas: de manera subjetiva (a través de una pregunta concreta) y través del Cuestionario de Estresores Diarios. Como variables dependientes se han usado medidas organizacionales, burnout, personalidad, estilos de afrontamiento,habilidades sociales, y ansiedad estado-rasgo, todas ellas medidas en una muestra de 196 policías. Los resultados se dividen en tres partes: por un lado las variables que se relacionan con la percepción de estrés subjetivo; por otro las variables que se relacionan con la medida de estrés objetivo, y por último se resumen aquellas variables comunes a los dos tipos de medida de estrés en elámbito policial.
- English
The next investigation is to find the relationship between personal and organizational variables, with the stress measured in two ways: a subjective (through a specific question) and through the Diary Stressors Questionnaire. As dependent variables were used organizational measures, burnout, personality, coping styles, social skills, and state-trait anxiety, all steps in a sample of 196 policemen. The results are divided into three sections: one about the variablesthat relate to the subjective perception of stress, on the other about variables that relate to the objective measure of stress, and finally summarizes those variables common to both types of measure of stress in policing.
- español
