The Interpersonal Benefits of Leader Mindfulness: A Serial Mediation Model Linking Leader Mindfulness, Leader Procedural Justice Enactment, and Employee Exhaustion and Performance

• Autores: Sebastian C. Schuh, Michelle Xue Zheng, Katherine R. Xin
• Localización: Journal of business ethics, ISSN 0167-4544, Vol. 156, Nº. 4, 2019, págs. 1007-1025
• Idioma: inglés
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