Actualment, la responsabilitat de les empreses enfront de la societat va més enllà de “proporcionar béns i serveis per satisfer les necessitats“ i “aconseguir uns guanys suficients per als accionistes”. És un fet que les empreses tenen altres responsabilitats davant els empleats, els clients, el seu entorn pròxim i la societat en general. Complir amb elles degudament consolida la imatge i la reputació de les empreses internament i externament. Amb tot, no hi ha una visió homogènia en la interpretació sobre les accions de responsabilitat social. Un factor causant d’aquesta diversitat d’opinions és la filosofia moral o ètica dels individus, un concepte que predetermina les diferents perspectives en el judici valoratiu. L’ètica personal és un concepte clau en la comprensió del comportament individual en diferents contexts, incloent-hi consum i ocupació. D’acord amb autors com Forsyth, O’Booyle i McDaniel (1980), les variacions individuals en l’aproximació als judicis morals poden ser examinades en dues dimensions fonamentals: l’idealisme i el relativisme. Aquest estudi descobreix l’impacte de la filosofia moral en persones joves respecte a les seves intencions de contractar serveis, sol∙licitar feines i també realitzar inversions en companyies del sector turístic en el vessant del comportament de responsabilitat social. Amb aquest objectiu, es presenta un estudi de camp a partir de 622 estudiants de turisme i gestió en hostaleria realitzat en una universitat estatal a Turquia. Un qüestionari en profunditat és l’eina per reunir les dades, afegint-hi un apartat on es descriuen les activitats en l’àmbit de responsabilitat social d’una companyia de turisme. També s’hi inclouen preguntes per tal d’identificar les característiques demogràfiques i la filosofia moral de tots els participants. L’estudi revela que les intencions de contractar serveis amb l’esmentada companyia estan lligades en positiu a l’idealisme i negativament al relativisme. Respecte a les intencions per sol∙licitar una feina o invertir en la firma es produeix una vinculació positiva en ambdues dimensions de la filosofia moral. A partir d’aquests resultats es planteja un debat sobre les seves repercussions en el terreny teòric i empresarial.
Today, firms’ responsibility towards society exceeds the boundaries of “providing goods and services to meet the needs of the society” and “obtaining a reasonable profit for the shareholders”. Firms have further responsibilities to employees, customers, society and the natural environment. Carrying out these “social responsibilities” affects the firms’ image and reputation in the eyes of their various stakeholders. However, various audiences interpret the socially responsible actions of the firms in different ways. One important factor that may cause this diversity is the moral philosophies of individuals, which is a concept used to determine different perspectives in ethical judgment. Personal moral philosophy is a key concept in understanding individual behaviour in various contexts, including consumption and employment. According to Forsyth (1980), individuals’ variations in their approach to moral judgments can be examined in two main dimensions, namely idealism and relativism. This study examines the impact of the personal moral philosophies of young individuals on their intentions to purchase services from, apply for jobs with and make investments in tourism companies that exercise socially responsible behavior. With this aim, a field study was conducted on 622 college students studying tourism and hospitality management at a state university in Turkey. A self-administered questionnaire was used as the data collection tool. The questionnaire had an excerpt describing the socially responsible activities of a tourism firm and questions to capture the respondents’ willingness to purchase services from, apply for jobs with and invest in the described firm. Further questions were asked to identify the demographic characteristics and personal moral philosophies of the respondents. Regression analyses revealed that respondents’ intentions to purchase services from the firm were positively affected by idealism, while they were negatively affected by relativism. Intentions to apply for a job with and invest in the company were positively affected by both dimensions of moral philosophy. Theoretical and managerial implications of these findings are discussed.
© 2001-2026 Fundación Dialnet · Todos los derechos reservados