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Frauen auf dem spanischen Arbeitsmarkt

  • Autores: Teresa Torns Martín, Carolina Recio
  • Localización: Feministische Studien, ISSN 0723-5186, Vol. 29, Nº. 1, 2011, págs. 65-78
  • Idioma: alemán
  • Texto completo no disponible (Saber más ...)
  • Resumen
    • español

      El artículo analiza, desde la perspectiva de género, el masivo aumento de empleo femenino que ha tenido lugar en España desde 1985. Los datos muestran como la persistencia de las desigualdades de género son uno de los rasgos que mejor caracterizan el mercado de trabajo español, en la actualidad. Y como el paro femenino, los contratos temporales y a tiempo parcial, junto a los bajos salarios, son características que afectan, muy especialmente, a las mujeres jóvenes y a las menos cualificadas. Todo ello ha provocado, además, la aparición de una notable polarización entre las mujeres con empleo. Si bien algunas de las leyes promulgadas recientemente en España permiten otear el futuro con un moderado optimismo.

    • English

      The article analyses the big amount of female employment in Spain during the last decades from a gender perspective. The figures show that gender inequalities are common trends in the current Spanish labour market. One can observe high female unemployment rates and part-time, temporary status and low salaries touching young and not qualified women and a quite strong polarisation among employed women as new characteristics. Migrant women as well as scientific and academic women are the best examples of this polarisation. However, some recent Spanish laws seem to underline a more optimistic future.


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