La condición humana y los estudios organizacionales: ¿un camino por transitar?
pág. 3
Subjetividad hipermoderna & capitalismo actual: mirada crítica
pág. 17
Gestión y subjetividad en el trabajo en el mundo euroamericano: tres posturas principales
pág. 27
Del empresario fundador al directivo asalariado: la emergencia del administrador en Occidente
pág. 33
La managerialización de las relaciones estatales en Argentina (2015- 2019): ¿Cambiemos logró cambiarnos?
pág. 47
El trabajo en tiempos de Lean Management: Una revisión crítica de sus efectos adversos sobre las experiencias de los trabajadores
pág. 61
Pensar el territorio desde los estudios organizacionales: conversaciones para el análisis organizacional en la dimensión espacial
pág. 79
Metamorfosis organizacionales del cambio tecnológico: Integración de Sistemas Informáticos en una organización de salud colombiana
Juliana Tabares Quiroz, Santiago Correa Vélez, Juan Manuel Herrera Caballero
pág. 93
La quinta dimensión del poder: analítica de la gubernamentalidad en los Estudios organizacionales- Caso municipio de Medellín (Colombia)
pág. 107
Hacia una teoría lúdica de la organización
Alejandro José Saldaña Rosas, Aurora Irazema Aguilar Contreras
pág. 123
Mecanismos de colaboración interinstitucional: prácticas típicas
Patricia Herrera Kit, Alejandro Balanzó Guzmán, Juliana Parra Moreno
pág. 135
Organizational couplings: a literature review
pág. 151
Tratado de estudios organizacionales. Vol. 2: Exploración de las temáticas.
Es reseña de:
Tratado de estudios organizacionales. Vol. 2: Exploración de las temáticas
Diego René Gonzales Miranda (ed. lit.), Guillermo Ramírez Martínez (ed. lit.)
Medellín : Universidad EAFIT, 2019
pág. 169
Nuevo Pensamiento Administrativo.
María Victoria Rodríguez Chacón
Es reseña de:
Nuevo Pensamiento Administrativo
Fernando Cruz Kronfly (comp.)
Cali : Universidad del Valle, 2005
pág. 172
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