El teletrabajo en la gestión empresarial. Una aproximación jurídica y práctica
- Autores: Jorge Rábanos Martínez
- Directores de la Tesis: Guillermo Leandro Barrios Baudor (dir. tes.), María Concepción Arruga Segura (dir. tes.)
- Lectura: En la Universidad de La Rioja ( España ) en 2025
- Idioma: español
- Número de páginas: 30
- Títulos paralelos:
- Teleworking in business management. A legal and practical approach
- Tribunal Calificador de la Tesis: Antonio Vicente Sempere Navarro (presid.), Alfonso Jesús Gil López (secret.), Elena Lasaosa Irigoyen (voc.)
- Materias:
- Enlaces
- Tesis en acceso abierto en: Dialnet
- Resumen
La presente tesis doctoral aborda de manera integral el fenómeno del teletrabajo, centrada en su impacto en la gestión empresarial y su regulación legal. El análisis se estructura en cuatro bloques principales.
En primer lugar, se realiza una aproximación al teletrabajo, definiendo el concepto, sus características esenciales y su evolución en el contexto empresarial contemporáneo. Se examina cómo la transformación digital y los avances tecnológicos han propiciado nuevas formas de organización del trabajo, destacando las ventajas e inconvenientes del teletrabajo tanto para las empresas como para los trabajadores. Asimismo, se consideran factores como la flexibilidad, la conciliación de la vida personal y laboral, y los desafíos asociados a la gestión de equipos en entornos virtuales.
En segundo término, se estudia el régimen jurídico del teletrabajo, analizando la normativa vigente a nivel nacional e internacional. Se abordan las principales leyes y reglamentos que regulan esta modalidad, con especial atención a la Ley 10/2021, de trabajo a distancia, en el ámbito español. Además, se examinan la doctrina y la jurisprudencia relevantes, identificando los criterios interpretativos de los tribunales en materia de derechos laborals, condiciones de trabajo, seguridad y salud, así como el uso de medios tecnológicos y la protección de datos personales.
La tercera parte del estudio se centra en la negociación colectiva sobre el teletrabajo, explorando el papel de los convenios y acuerdos colectivos en la regulación de sus condiciones específicas. Se analiza cómo la negociación colectiva contribuye a adaptar la normativa general a las particularidades de cada sector o empresa, abordando aspectos como la jornada laboral, los gastos asociados al trabajo a distancia, la desconexión digital y la evaluación del rendimiento. Se presentan casos prácticos y ejemplos de cláusulas negociadas que ilustran la diversidad de enfoques en la gestión del teletrabajo.
Finalmente, en el bloque de conclusiones, se sintetizan los hallazgos más relevantes de la investigación. Se destacan las oportunidades que ofrece el teletrabajo para mejorar la eficiencia empresarial y la calidad de vida de los trabajadores, así como los retos jurídicos y organizativos que plantea. La tesis propone recomendaciones para una regulación más equilibrada y eficaz del teletrabajo, que garantice la protección de los derechos laborales sin comprometer la competitividad empresarial.
Desde una perspectiva académica, esta investigación destaca por su enfoque multidisciplinar, ya que, aunque pertenece al ámbito del Derecho, integra una visión de gestión empresarial poco habitual en estudios jurídicos de este nivel. Este doble enfoque, fruto de la formación académica y de la experiencia profesional del autor, permite un análisis más completo del teletrabajo, considerando no solo su marco normativo, sino también su aplicación práctica en la dinámica organizativa de las empresas. La intersección entre la regulación legal y las estrategias de gestión empresarial subraya la necesidad de soluciones normativas flexibles que permitan un equilibrio entre el cumplimiento de derechos laborales y la optimización de los modelos productivos. Así, la tesis contribuye al debate académico y profesional sobre el teletrabajo, ofreciendo una visión crítica y constructiva que integra el análisis jurídico con la práctica de la gestión empresarial en un entorno laboral en constante evolución.
