La negociación colectiva en España: los acuerdos marcos y los acuerdos y convenios colectivos interprofesionales. Su incidencia en la estructura del sistema negocial

• Autores: José Luis Salido Banús
• Directores de la Tesis: Manuel García Fernández (dir. tes.)
• Lectura: En la Universitat de Barcelona ( España ) en 1999
• Idioma: español
• Tribunal Calificador de la Tesis: Efrén Borrajo Dacruz (presid.), Luis Gabriel Martínez Rocamora (secret.), Alfredo Montoya Melgar (voc.), Enrique Jiménez Asenjo (voc.), Juan Rivero Lamas (voc.)
• Materias:
  • Ciencias jurídicas y derecho
    • Derecho y legislación nacionales
• Texto completo no disponible (Saber más ...)
• Resumen

  • Partiendo de la propuesta de definición sobre el convenio colectivo efectuada por la O.I.T. , se trata de desvincular los llamados pactos políticos de la época de la transición española de los acuerdos marco y convenios colectivos interprofesionales. Seguidamente, se acomete la tarea de demostrar que esto últimos tienen la misma naturaleza que los convenios colectivos estatutarios, pero con unas peculiaridades específicas derivdas especialmente de los sujetos que los firman y de los contenidos que constituyen su objeto principal.

    Una vez comprobado lo anterior, se analiza la incidencia que tanto los pactos políticos como los convenios y acuerdos intreprofesionales han tenido en el sistema negocial español y especialmente en su estructura.