Análisis del impacto de la gestión de recursos humanos en los procesos de fusiones yadquisiciones dentro del mercado de las telecomunicaciones.
Se hace un análisis empírico mediante una encuesta y un formulario a tres empresas transnacionales dentro del sector de las telecomunicaciones.
Se soporta teóricamente con manuales en las materias de cultura empresarial, teoria de fusiones y adquisiciones, globalización y organizaciones transnacionales, y bibliografía relativa a política y estrategia de recursos humanos. Con especial hincapié en el área de "Due diligence humana".
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