Análisis estadístico de métodos de corrección de influencias anómalas en los tribunales calificadores de pruebas de selección

• Autores: Juan Manuel Gómez Poncela
• Directores de la Tesis: Enrique Castillo Ron (dir. tes.)
• Lectura: En la Universidad de Cantabria ( España ) en 1980
• Idioma: español
• Tribunal Calificador de la Tesis: Enrique Castillo Ron (presid.), Jaime Puig-Pey Echebeste (secret.), Angel Uriarte González (voc.), Emilio de la Rosa Oliver (voc.), José Puy Huarte (voc.)
• Materias:
  • Matemáticas
    • Estadística
      • Métodos de distribución libre y no paramétrica
  • Pedagogía
    • Teoría y métodos educativos
      • Evaluación de alumnos
• Texto completo no disponible (Saber más ...)
• Resumen

  • ESTE TRABAJO ANALIZA DESDE EL PUNTO DE VISTA ESTADISTICO EL PROBLEMA QUE PLANTEAN LOS ACTUALES SISTEMAS DE SELECCION CONSIDERANDO LA POSIBILIDAD DE QUE EXISTAN TENDENCIAS ANOMALAS QUE TIENDEN A SOBREVALORAR O INFRAVALORAR LA CALIFICACION DEL CANDIDATO, SE PARTE DE LA BASE DE UN SISTEMA DE CALIFICACIONES INDIVIDUALES E INDEPENDIENTES DE CADA UNO DE LOS MIEMBROS DEL TRIBUNAL Y SE ANALIZA LA EFICACIA DE DIVERSOS SISTEMAS DE OBTENER LA CALIFICACION FINAL. ESTOS SON EL METODO DE ELIMINACION DE CALIFICACIONES EXTREMAS Y EL METODO DE LA FIJACION DE UN INTERVALO EN TORNO A UN CIERTO ESTADISTICO FUNCION DE LAS CALIFICACIONES INICIALES. SE OBTIENEN RESULTADOS DE LA FIJACION Y DESARROLLO DE VARIOS MODELOS MATEMATICOS QUE UNA VEZ ANALIZADOS PERMITEN OBTENER UNA SERIE DE CONCLUSIONES QUE SE TRADUCEN EN UNAS RECOMENDACIONES FINALES.