Repercusiones laborales del Brexit
Información General
- Autores: Miguel Basterra Hernández (dir. congr.)
- Editores: Aranzadi
- Año de publicación: 2024
- Colecciones: Estudios
- País: España
- Idioma: español
- ISBN: 978-84-1162-161-8, 978-84-1162-160-1, 978-84-1162-159-5
- Texto completo no disponible (Saber más ...)
Resumen
El fenómeno del Brexit plantea una serie de interrogantes cruciales en torno a la situación de los trabajadores oriundos de Estados miembros que trabajen o hayan trabajado en Gran Bretaña y viceversa: qué órgano ostenta la competencia judicial, qué ordenamiento jurídico se aplica a las relaciones individuales y colectivas de trabajo y a través de qué sistema de Seguridad Social se protege a cada trabajador. Y, sin duda alguna, la dimensión cualitativa y cuantitativa del Brexit exige, con relación a estos extremos, una atención absolutamente destacada dentro del estudio general del fenómeno del trabajo transnacional. Pues bien, la presente obra ofrece un estudio de conjunto sobre estos temas a cargo de reputados expertos en la materia, con una mirada tanto general como específica en torno a diversas cuestiones tan particulares como el teletrabajo, la prevención de riesgos laborales o los trabajos transfronterizos en el área de Gibraltar.
Otros catálogos
Listado de artículos
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Capítulo I
págs. 15-24
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Capítulo II
De intracomunitarios a nacionales de terceros paises: Consecuencias del Brexit en la libre circulación de trabajadores y el mercado de trabajo de la UE
págs. 25-61
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Capítulo III
El teletrabajo transnacional en el marco del acuerdo de comercio y ooperación UE-RU: ¿Diferente normativa, mismos problemas?
págs. 63-93
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Capítulo IV
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Capítulo V
págs. 125-164
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Capítulo VI
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Capítulo VII
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Capítulo VIII
págs. 223-250
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Capítulo IX
Los acuerdos del Brexit : sus mecanismos de aplicación y solución de controversias: Las particularidades en los derechos de ciudadanía y los derechos sociolaborales
págs. 251-282
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