Información General

• Autores: Gemma Fabregat Monfort (dir.), María Desamparados Bohigues Esparza (coord.)
• Editores: Tirant lo Blanch
• Año de publicación: 2023
• País: España
• Idioma: español
• ISBN: 9788411973847
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Resumen

• La presente obra doctrinal es producto del aprecio profesional y personal que la academia laboralista le tiene al profesor Carlos L. Alfonso Mellado. Con aportaciones de casi un centenar de autores, laboralistas de prestigio, pretende ser un homenaje a su trayectoria vital aprovechando su reciente jubilación como Catedrático de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social de la Universidad de Valencia.

  La cuantiosa obra del profesor Carlos Alfonso y su indiscutible calidad, ha permitido elaborar una obra en la que revisitar temas que previamente, si bien a veces de manera directa, y otras más tangencial, ya habían sido objeto de su buen hacer jurídico, actualizándose y/o adaptándose a la realidad socio laboral actual.

Otros catálogos

• Red de Bibliotecas Universitarias (REBIUN)

Listado de artículos

• • I. Derecho individual

    • Los riders: de la presunción de laboralidad a la sanción penal

      Jesús Cruz Villalón

      págs. 29-38

      

    • Consejeros ejecutivos y su relación “laboral”

      Lourdes López Cumbre

      págs. 39-48

      

    • La relación laboral especial de abogados en despachos

      Elena García Testal, Pilar Fernández Artiach

      págs. 49-58

      

    • Empleo doméstico y seguridad social: un camino progresivo hacia la igualación

      Margarita Miñarro Yanini

      págs. 59-68

      

    • Trasformaciones de la empresa, identificación del empleador y empleador plural

      Wilfredo Sanguineti Raymond

      págs. 69-80

      

    • El contrato por circunstancias de la producción: delimitación causal y aspectos esenciales de su régimen jurídico

      Mercedes López Balaguer, Francisco Ramos Moragues

      págs. 81-90

      

    • El contrato fijo discontinuo

      Luis Enrique de la Villa Gil

      págs. 91-102

      

    • La apuesta decidida por la formación en el contrato de formación en alternancia

      Josep Moreno i Gené

      págs. 103-112

      

    • Las últimas reformas en materia de contratos formativos: contrato de prácticas

      Nancy Sirvent Hernández

      págs. 113-122

      

    • Dos posiciones sobre la sustitución de falsos autónomos por empresas contratistas: los casos CABIFY y AMAZON y el riesgo de cesión ilegal

      María Amparo Esteve Segarra, Francisco Ramón Lacomba Pérez

      págs. 123-132

      

    • Contratas y subcontratas y el régimen de responsabilidad en materia de Seguridad Social a la luz del criterio de la Sala 3ª del Tribunal Supremo

      Ignasi Beltrán de Heredia Ruiz

      págs. 133-140

      

    • Comprobación por el principal de la situación del contratista en el pago de las cuotas a la Seguridad Social

      Luis Miguel Camps Ruiz

      págs. 141-146

      

    • La determinación del convenio colectivo en las contratas y subcontratas

      Alberto Pastor Martínez, Xavier Solà Monells

      págs. 147-158

      

    • Movilidad laboral europea y desarrollo de las TIC para el control del fraude

      Mireia Llobera

      págs. 159-168

      

    • La modificación sustancial de condiciones de trabajo

      Miguel Ángel Almendros González

      págs. 169-180

      

    • El derecho a la desconexión digital

      María Belén Cardona Rubert, Adoración Guamán Hernández

      págs. 181-188

      

    • La videovigilancia empresarial

      Ignacio García-Perrote Escartín

      págs. 189-196

      

    • Delimitación del tiempo de trabajo efectivo por la doctrina del TJUE y su influencia en la doctrina del TS

      Guillermo Emilio Rodríguez Pastor

      págs. 197-208

      

    • El debate de la jornada laboral semanal de cuatro días

      Jesús Lahera Forteza

      págs. 209-216

      

    • Tiempo de trabajo y guardias localizadas

      Gloria Pilar Rojas Rivero

      págs. 217-226

      

    • El derecho a vacaciones

      Jesús García Ortega, Josep Vicent Saragossà i Saragossà

      págs. 227-236

      

    • Adaptación de jornadas en la proyectada Ley de Familias

      Susana Rodríguez Escanciano

      págs. 237-250

      

    • La transposición de la Directiva 2019/1158/UE tras la paralización de la Ley de Familias

      Vanessa Cordero Gordillo

      págs. 251-260

      

    • Algunas reflexiones de corrido sobre los ERTES

      Jaime Cabeza Pereiro

      págs. 261-270

      

    • Medidas especiales ante el ERTE por fuerza mayor y el mecanismo RED

      María José Aradilla Marqués, Celia Fernández Prats, Carmen Tatay Puchades

      págs. 271-280

      

    • La dimisión por justa causa del trabajador. Art. 50 ET

      Adrián Todolí Signes

      págs. 281-290

      

    • La extinción del contrato por ineptitud derivada de la merma de las capacidades técnicas del trabajador: su conexión con los deberes de formación

      Fernando Fita Ortega

      págs. 291-300

      

    • Extinción del contrato por falta de adaptación a las modificaciones técnicas operadas en el puesto de trabajo: el componente formativo

      Óscar Requena Montes

      págs. 301-312

      

    • Determinación del período de referencia en el despido colectivo

      Juan Manuel Ramírez Martínez

      págs. 313-320

      

    • Notas sobre la intervención de la Inspección de Trabajo y SS en los despidos colectivos tras la reforma, por vía indirecta, del art. 51.2 de la LET

      Eduardo Rojo Torrecilla

      págs. 321-330

      

    • Extinción del contrato de trabajo: el despido colectivo

      Juan Alberto Tormos Pérez

      págs. 331-338

      

    • Dimisión del trabajador sin causa

      Daniel Toscani Giménez

      págs. 339-346

      

    • El anuncio de matrimonio como causa de despido (STS 130/2022, de 9 de febrero)

      Eduardo Enrique Taléns Visconti, Ángela Martín-Pozuelo López

      págs. 347-358

      

    • La indemnización por despido improcedente: presente y futuro

      Cristóbal Molina Navarrete

      págs. 359-368

      

    • La dimensión aplicativa de la Carta Social Europea en la protección multinivel

      Luis Jimena Quesada, María del Carmen Salcedo Beltrán

      págs. 369-378

      

    • El recargo de las prestaciones de seguridad social por falta de medidas de seguridad e higiene

      Ana N. Escribá Pérez

      págs. 379-388

      

    • Determinación de la cuantía de las indemnizaciones por accidente de trabajo

      Federico Estardid Colom, Ignacio Rosat Aceb

      págs. 389-400

      

  • II. Derecho colectivo

    • Diálogo Social y Acuerdo Político en la reforma laboral del RDL 32/2021

      Antonio Pedro Baylos Grau

      págs. 401-410

      

    • La limitación del alcance del principio de prioridad aplicativa del convenio de empresa: un arma frente a la devaluación salarial

      Carolina Martínez Moreno

      págs. 411-420

      

    • La legitimación negocial en el ámbito de la empresa

      María Remedios Menéndez Calvo

      págs. 421-430

      

    • La legitimación para negociar en el grupo de empresas

      Eva López Terrada

      págs. 431-436

      

    • Elecciones sindicales y vicisitudes del mandato representativo

      Ana Mejías García

      págs. 437-446

      

    • Libertad sindical y derecho de asociación empresarial

      Rafael Moll Noguera

      págs. 447-454

      

    • Los acuerdos de empresa de descuelgue salarial de un convenio colectivo supraempresarial: entre su impulso legal y un ejercicio responsable de representantes de trabajadores y empresarios

      Juan Ramón Rivera Sánchez

      págs. 455-464

      

    • La huelga como derecho fundamental y como derecho de acción colectiva/sindical

      José Luis Monereo Pérez

      págs. 465-480

      

    • Derecho de huelga y servicios esenciales: derivaciones jurídicas problemáticas de la declaración de nulidad de los actos gubernativos de fijación de servicios mínimos

      Francisco Agustín Rodrigo Sanbartolomé

      págs. 481-490

      

    • La eficacia de los acuerdos de las comisiones paritarias de los convenios colectivos

      Amparo Merino Segovia

      págs. 491-500

      

  • III. Igualdad

    • La discriminación refleja por razón de sexo

      Ana María Romero Burillo

      págs. 501-512

      

    • La negociación de los planes de igualdad. Algunos problemas prácticos

      Gemma Fabregat Monfort

      págs. 513-522

      

    • Algunas claves para entender la configuración jurídica de los planes de igualdad: alcance y contenido

      Luis Collado García, María José Romero Ródenas

      págs. 523-530

      

    • Negociación colectiva y planes de igualdad: intento de síntesis

      José Ignacio García Ninet, José Javier Morro López

      págs. 531-544

      

    • El derecho a la igualdad efectiva de mujeres y hombres en materia retributiva

      Santiago García Campá, Asunción Ventura Franch

      págs. 545-552

      

    • No discriminación retributiva entre hombres y mujeres. La realidad latinoamericana

      Elisa Lanas Medina

      págs. 553-562

      

    • La mujer en el cine

      Rosa Pérez Garijo

      págs. 563-574

      

  • IV. Derecho procesal

    • Legitimación procesal en defensa del derecho a la igualdad de trato y no discriminación (en su laberinto)

      María Emilia Casas Baamonde

      págs. 575-594

      

    • Reclamaciones judiciales en materia de seguridad social: en torno a la delimitación de competencias del orden jurisdiccional social

      María de los Reyes Martínez Barroso

      págs. 595-604

      

    • La legitimación de la comisión ad hoc y de la comisión híbrida en el proceso de despido colectivo

      María Desamparados Bohigues Esparza

      págs. 605-614

      

    • La prueba de detectives obtenida con vulneración de derechos fundamentales

      María Amparo García Rubio, Luis Enrique Nores Torres

      págs. 615-624

      

    • La ilicitud de la prueba con vulneración de derechos fundamentales en el proceso de despido

      Carmen Sánchez Trigueros, Antonio Vicente Sempere Navarro

      págs. 625-634

      

    • La prueba y la carga de la prueba de la existencia de una transmisión de empresa en una sucesión de contratas con sucesión de plantillas

      Margarita Tarabini-Castellani Aznar

      págs. 635-644

      

    • La ejecución provisional en el proceso de despido

      Sagrario Plaza Golvano

      págs. 645-652

      

    • Reflexiones sobre la indiscutible raíz tuitiva de la ejecución provisional

      Jesús R. Mercader Uguina, Ana de la Puebla Pinilla

      págs. 653-668

      

    • La exigencia de gravamen para recurrir en suplicación

      Ángel Antonio Blasco Pellicer, Manuel Alegre Nueno

      págs. 669-674

      

  • V. Solución extrajudicial de conflictos

    • El arbitraje laboral

      Tomás Sala Franco

      págs. 675-684

      

    • La mediación en los conflictos colectivos

      Juana María Serrano García

      págs. 685-696

      

    • El arbitraje laboral pactado en frío

      Juan Bautista Vivero Serrano

      págs. 697-708

      

  • VI. Trabajo autónomo

    • Concepto de trabajador autónomo

      José Francisco Blasco Lahoz

      págs. 709-718

      

    • La cotización de los autónomos

      Juan López Gandía

      págs. 719-728

      

    • Los trabajadores autónomos económicamente dependientes (TRADES)

      Rafael Pardo Gabaldón

      págs. 729-738

      

    • Conciliación de la vida profesional y familiar en el trabajo autónomo: últimas aproximaciones

      Guillermo Leandro Barrios Baudor

      págs. 739-748

      

    • El trabajo autónomo y el falso autónomo

      Alberto Ara Espasa, Juan José Camino Frías, José Miguel Tudón Valls

      págs. 749-760

      

  • VII. Empleo público

    • Los abusos de la temporalidad en el empleo público

      Fernando Ballester Laguna

      págs. 761-770

      

    • ¿Indefinido no fijo?

      Remedios Roqueta Buj

      págs. 771-782

      

    • La movilidad geográfica en el empleo público

      María José Feijóo Rey

      págs. 783-788

      

    • Subrogación legal y convencional en la reversión de servicios públicos: actualización jurisprudencial

      José María Goerlich Peset

      págs. 789-798

      

    • Reversión a la gestión directa de servicios públicos: la figura del “personal a extinguir”

      Juan A. Altés Tárrega., Sergio Yagüe Blanco

      págs. 799-807