Análisis actual de la contratación laboral: XXXIX Jornadas Universitarias Andaluzas de Derecho del Trabajo y Relaciones Laborales
Información General
- Autores: Eva Garrido Pérez (coord.)
- Editores: Junta de Andalucía, Consejo Andaluz de Relaciones Laborales
- Año de publicación: 2022
- Colecciones: Monografías de Temas Laborales, 63
- País: España
- Idioma: español
- ISBN: 978-84-09-41473-4
- Recoge los contenidos presentados a: Jornadas Universitarias Andaluzas de Derecho del Trabajo y Relaciones Laborales (39. 2021. Cádiz).
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Otros catálogos
- Citas a capítulos: 8 Citas
Listado de artículos
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Prólogo
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Ponencia General Primera
Contratos temporales causales.: Análisis del art.15 let para un contexto de posible (y necesaria) reforma
págs. 19-62
Contratos formativos.: Propuestas para construir el futuro a partir de los problemas del presente
págs. 63-106
págs. 107-142
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Ponencia General Segunda
págs. 143-174
El tratamiento de la subcontratación en la negociación colectiva.: Especial referencia a las empresas multiservicios
págs. 175-206
págs. 207-242
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Ponencia General Tercera
págs. 243-276
págs. 277-312
La relación laboral indefinida no fija en la administración: Hacia la “estabilización” de una figura de creación jurisprudencial
págs. 313-352
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Ponencia de Clausura
Contratación laboral y dignidad en el trabajo: Retos y perspectivas de mejora a la luz de las exigencias internacionales
págs. 353-384
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Ponencias Específicas Premiadas
págs. 385-410
págs. 411-424
La evolución de la relación de empleo con el personal indefinido no fijo: Reflexiones tras la aprobación de la ley 20/2021, de reducción de la temporalidad en el empleo público, y del rdl 32/2021, de reforma laboral
págs. 425-450
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Ponencias Específicas Presentadas
págs. 451-462
El contrato de suministro de mano de obra en Cuba: Causa, caracterización y configuración legal
págs. 463-484
págs. 485-496
Peculiaridades de los contratos formativos para los colectivos en riesgo de exclusión: Especial referencia a trabajadores maduros
págs. 497-514
El contrato de obra o servicio determinados.: El refuerzo jurisprudencial del principio de causalidad
págs. 515-534
La formación dual de los estudiantes de derecho: Una mirada desde la experiencia de Cuba
págs. 535-546
págs. 547-564
El pacto social en la contrata de la limpieza de la Universidad de Zaragoza: Un ejemplo para igualar las condiciones de los trabajadores de las contratas y los dela propia administración adjudicadora
págs. 565-582
La ampliación del supuesto de hecho del artículo 42 et: La superación del concepto de propia actividad
págs. 583-602
El contrato de interinidad por vacante y su calificación de indefinido no fijo: Una aproximación hermenéutica a través de la teoría general del derecho
págs. 603-624
La subcontratación de servicios públicos, su posterior reversión y la figura del indefinido no fijo: La problemática y la dificultad de los procesos de consolidación de empleo
págs. 625-648
págs. 649-668
Personal indefinido no fijo: ¿reconocimiento nacional versus reprobación comunitaria? análisis de un bienio jurisprudencial y normativo no aclarado
págs. 669-702
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