Información General

• Autores: Jesús Cruz Villalón (dir.), Ignacio García-Perrote Escartín (dir.), José María Goerlich Peset (dir.), Jesús R. Mercader Uguina (dir.), Belén Alonso-Olea García, Icíar Alzaga Ruiz, Cristina Aragón Gómez, Ana María Badiola Sánchez, Ángel Antonio Blasco Pellicer, Fernando Breñosa Álvarez de Miranda, Fernando Fita Ortega, Jesús García Ortega, María Amparo García Rubio, Elena García Testal, Pablo Gimeno Díaz de Atauri, Rafael Gómez Gordillo, Adoración Guamán Hernández, David Lantarón Barquín, Mercedes López Balaguer, Rubén López-Tames Iglesias, Eva López Terrada, Amanda Moreno Solana, Ana Belén Muñoz Ruíz, Patricia Nieto Rojas, Luis Enrique Nores Torres, José Javier Orcaray Reviriego, Elena Pérez Pérez, Daniel Pérez del Prado, Ana de la Puebla Pinilla, Patrocinio Rodríguez Ramos Velasco, Remedios Roqueta Buj, Mercedes Sancha Sáiz, María de Sande Pérez-Bedmar
• Editores: Valladolid: Lex Nova, 2014
• Año de publicación: 2014
• Edición: 3ª
• País: España
• Idioma: español
• ISBN: 978-84-9898-809-3
• Texto completo no disponible (Saber más ...)

Resumen

• Esta obra que alcanza su tercera edición, elaborada por profesionales de reconocido prestigio en la materia, tiene por objetivo, desde una perspectiva netamente práctica, ayudar a los profesionales del mundo de las relaciones laborales a encontrar respuestas directas y fácilmente aplicables a los problemas que plantea el día a día del ejercicio profesional.

  Se trata, esencialmente, de un comentario sobre la norma más relevante de nuestro sistema jurídico laboral (el Estatuto de los Trabajadores) y se dirige abiertamente a acercar la norma a la vida práctica, contribuyendo a aclarar, ordenar y profundizar en todos los aspectos que incorpora la norma: desde todas las modalidades contractuales hasta los despidos (en toda su rica tipología) y la modificación de las condiciones de trabajo, pasando por los derechos de representación de los trabajadores en la empresa y los derechos de negociación colectiva y los convenios colectivos. Es especialmente importante subrayar que las reformas legales en materia laboral son permanentes y constantes (solo en los años 2013 y 2014 han de citarse las Leyes 11/2013 y 1/2014 y los Reales Decretos-leyes 4, 5, 11 y 16/2013 y 4/2014), por lo que resulta de la máxima utilidad contar con un Comentario como el que ahora se ofrece completamente actualizado.

  Por todo ello, se trata de un libro imprescindible para todos aquellos que quieran tener una visión actualizada de nuestras relaciones laborales, elaborada por expertos en la materia.

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