Información General

• Autores: Santos Miguel Ruesga Benito, Laura Pérez Ortiz, Carlos Resa Nestares, Julimar da Silva Bichara, Isabel Heredero de Pablos
• Editores: Madrid : Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales, Subdirección General de Información Administrativa y Publicaciones, 2007
• Año de publicación: 2007
• País: España
• Idioma: español
• ISBN: 978-84-8417-273-4
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Resumen

• Los salarios son el precio más importante de un sistema económico, el del factor trabajo, el mismo que delimita las condiciones de vida de la mayoría de la población. Con escasas excepciones, en las economías de mercado esos salarios, lo mismo que el resto de condiciones laborales, ambos esenciales en las dinámicas sociales, políticas y económicas de un territorio, se determinan en buena medida como fruto de la interacción entre los empresarios y los trabajadores en el fruto de una negociación que, por ser agregada, se denomina colectiva. Pese a la enorme relevancia de este fenómeno de la negociación colectiva, que es a la vez institución económica, existen escasos análisis empíricos que traten la globalidad de la misma. Remediar este vacío es la propuesta global de este libro, que aborda desde una doble perspectiva analítica y metodológica, la negociación colectiva en España, estudiándola en profundidad y estableciendo un conjunto de instrumentos de carácter metodológico que permitan sistematizar su estudio en el futuro.

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