Este manual ofrece una aproximación rigurosa, crítica y aplicada al management de las Administraciones públicas desde una premisa central: las instituciones públicas existen para generar valor público y mejorar la vida de las personas. A través de una estructura clara y progresiva, la obra analiza cómo las organizaciones públicas se organizan, se relacionan con su entorno, definen estrategias y ejercen sus funciones directivas. El texto aborda cuestiones esenciales como la teoría de las organizaciones, el gobierno abierto, las políticas públicas, la colaboración público-privada, la innovación, la planificación estratégica, el liderazgo, la comunicación, el control y la evaluación. Su enfoque combina eficacia, eficiencia, equidad y ética como criterios fundamentales para comprender y mejorar la acción pública. Además, incorpora una mirada actual sobre retos como la confianza democrática, la inteligencia artificial y la perspectiva de género. Concebido como recurso docente y profesional, la obra está pensada para formar a quienes aspiran a gestionar lo público con rigor, responsabilidad y vocación transformadora.
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