InstitucionesPeriodo de publicación recogido
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Alan C. Neal
Comparative labor law and policy journal, ISSN 1095-6654, Vol. 31, Nº. 1, 2009, págs. 91-124
Corporate Social Responsibility: Governance Gain or Laissez-Faire Figleaf?.
Alan C. Neal
Comparative labor law and policy journal, ISSN 1095-6654, Vol. 29, Nº. 4, 2008, págs. 459-474
Una lezione dai paesi nordici: le “fondamenta” per un mercato del lavoro europeo comune ed allargato
Alan C. Neal
Diritto delle relazioni industriali: rivista della Associazione lavoro e riceche, ISSN 1121-8762, Vol. 14, Nº. 4, 2004, págs. 690-714
La partecipazione finanziaria dei lavoratori e il ruolo delle parti sociali: l’esperienza del Regno Unito
Alan C. Neal
Diritto delle relazioni industriali: rivista della Associazione lavoro e riceche, ISSN 1121-8762, Vol. 12, Nº. 2, 2002, págs. 285-302
Le Relazioni Industriali in Europa: una sfida per l’innovazione del diritto del lavoro
Alan C. Neal
Diritto delle relazioni industriali: rivista della Associazione lavoro e riceche, ISSN 1121-8762, Vol. 11, Nº. 4, 2001, págs. 409-422
Relaciones industriales incluyendo disputas colectivas en el sector público
Alan C. Neal
Derecho laboral: Revista de doctrina, jurisprudencia e informaciones sociales, ISSN 0797-2148, Nº. 200, 2000, págs. 843-880
Lavoro atipico/temporaneo e tutela della salute: la trasposizione della Direttiva n. 91/383/CEE in Francia, Regno Unito, Germania, Finlandia e Austria
Jean-Claude Javillier, Alan C. Neal, Manfred Weiss, Jorma Saloheimo, Ulrich Runggaldier, Andreas Tinhofer
Diritto delle relazioni industriali: rivista della Associazione lavoro e riceche, ISSN 1121-8762, Vol. 6, Nº. 3, 1996, págs. 35-50
La politica sociale e l’allargamento dell’Unione Europea: il punto di vista britannico
Alan C. Neal
Diritto delle relazioni industriali: rivista della Associazione lavoro e riceche, ISSN 1121-8762, Vol. 6, Nº. 2, 1996, págs. 11-16
Le politiche di formazione CEE ed il loro impatto sui sistemi nazionali: il Regno Unito
Alan C. Neal
Diritto delle relazioni industriali: rivista della Associazione lavoro e riceche, ISSN 1121-8762, Vol. 3, Nº. 2, 1993, págs. 239-246
I licenziamenti collettivi per riduzione del personale in Gran Bretagna
Alan C. Neal
Diritto delle relazioni industriali: rivista della Associazione lavoro e riceche, ISSN 1121-8762, Vol. 2, Nº. 2, 1992, págs. 181-192
La dimensione sociale europea e il mercato del lavoro britannico post-thatcheriano
Alan C. Neal
Diritto delle relazioni industriali: rivista della Associazione lavoro e riceche, ISSN 1121-8762, Vol. 1, Nº. 2, 1991, págs. 25-46
La participación de los trabajadores en los beneficios de la empresa: Tendencias recientes en Gran Bretaña sobre experiencias de participación financiera y de toma de decisiones
Alan C. Neal
Civitas. Revista española de derecho del trabajo, ISSN 0212-6095, Nº 41, 1990, págs. 37-52
A new era for collective labor law in Sweden
Alan C. Neal
American journal of comparative law, ISSN 0002-919X, Nº. 4, 1978, págs. 609-630
The status and function of collective agreements in the United Kingdom
Alan C. Neal
Collective bargaining in Europe / Comisión Consultiva Nacional de Convenios Colectivos (España) (ed. lit.), 2005, ISBN 84-8417-187-6, págs. 211-239
Los convenios colectivos en el Reino Unido
Alan C. Neal
La negociación colectiva en Europa, 2004, ISBN 84-8417-153-1, págs. 205-233
Participación financiera de los trabajadores en el Reino Unido: ¿"democracia de los accionistas" o "participación de los trabajadores"?
Alan C. Neal, Sara Lallana del Río (trad.)
Nuevas formas de participación de los trabajadores y gobierno de la empresa / coord. por Juan Pablo Landa Zapirain, 2004, ISBN 84-86977-53-3, págs. 107-114
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