Periodo de publicación recogido
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Look Who's Talking: Sources of Variation in Information Disclosure in the UK
Riccardo Peccei, Helen Bewley, Howard Gospel, Paul Willman
British journal of industrial relations, ISSN 0007-1080, Vol. 46, Nº. 2, 2008, págs. 340-366
Organizational‐Level Gender Dissimilarity and Employee Commitment
Hyun-Jung Lee, Riccardo Peccei
British journal of industrial relations, ISSN 0007-1080, Vol. 45, Nº. 4, 2007, págs. 687-712
Is It Good to Talk? Information Disclosure and Organizational Performance in the UK
Helen Bewley, Paul Willman, Howard Gospel, Riccardo Peccei
British journal of industrial relations, ISSN 0007-1080, Vol. 43, Nº. 1, 2005, págs. 11-39
The Impact of Gender Similarity on Employee Satisfaction at Work: A Review and Re-Evaluation
Riccardo Peccei, Hyun-Jung Lee
Journal of management studies, ISSN 0022-2380, Vol. 42, Nº 8, 2005, págs. 1571-1592
Partnership at Work: Mutuality and the Balance of Advantage
David E. Guest, Riccardo Peccei
British journal of industrial relations, ISSN 0007-1080, Vol. 39, Nº. 2, 2001, págs. 207-236
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