Periodo de publicación recogido
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Contract Innovation in Germany: An Economic Evaluation of Pacts for Employment and Competitiveness
John T. Addison, Paulino Teixeira, Katalin Evers, Lutz Bellmann
British journal of industrial relations, ISSN 0007-1080, Vol. 55, Nº. 3, 2017, págs. 500-526
Unions and Collective Bargaining in the Wake of the Great Recession: Evidence from Portugal
John T. Addison, Pedro Portugal, Hugo Vilares
British journal of industrial relations, ISSN 0007-1080, Vol. 55, Nº. 3, 2017, págs. 551-576
Is the erosion thesis overblown? Alignment from without in germany
John T. Addison, Paulino Teixeira, Katalin Evers, Lutz Bellmann
Industrial Relations: A journal of Economy and Society, ISSN-e 1468-232X, Vol. 55, Nº. 3, 2016, págs. 415-443
Indicative and updated estimates of the collective bargaining premium in Germany
John T. Addison, Paulino Teixeira, Katalin Evers, Lutz Bellmann
Industrial Relations: A journal of Economy and Society, ISSN-e 1468-232X, Vol. 53, Nº. 1, 2014, págs. 125-156
The Reservation Wage Unemployment Duration Nexus
John T. Addison, José A. F. Machado, Pedro Portugal
Oxford bulletin of economics and statistics, ISSN 0305-9049, Vol. 75, Nº. 6, 2013, págs. 980-987
The Effect of Minimum Wages on Labour Market Outcomes: County‐Level Estimates from the Restaurant‐and‐Bar Sector
John T. Addison, McKinley L. Blackburn, Chad D. Cotti
British journal of industrial relations, ISSN 0007-1080, Vol. 50, Nº. 3, 2012, págs. 412-435
The Determinants of Performance Appraisal Systems: A Note (Do Brown and Heywood's Results for Australia Hold Up for Britain?)
John T. Addison, Clive R. Belfield
British journal of industrial relations, ISSN 0007-1080, Vol. 46, Nº. 3, 2008, págs. 521-531
The Course of Research into the Economic Consequences of German Works Councils
John T. Addison, Claus Schnabel, Joachim Wagner
British journal of industrial relations, ISSN 0007-1080, Vol. 42, Nº. 2, 2004, págs. 255-281
Works Councils and Plant Closings in Germany
John T. Addison, Lutz Bellmann, Arnd Kölling
British journal of industrial relations, ISSN 0007-1080, Vol. 42, Nº. 1, 2004, págs. 125-148
John T. Addison
Journal of human resources, ISSN 0022-166X, Vol. 38, Nº 1, 2003, págs. 156-191
Updating the Determinants of Firm Performance: Estimation using the 1998 UK Workplace Employee Relations Survey
John T. Addison, Clive R. Belfield
British journal of industrial relations, ISSN 0007-1080, Vol. 39, Nº. 3, 2001, págs. 341-366
Worker Participation and Firm Performance: Evidence from Germany and Britain
John T. Addison, Stanley W. Siebert, Joachim Wagner, Xiangdong Wei
British journal of industrial relations, ISSN 0007-1080, Vol. 38, Nº. 1, 2000, págs. 7-48
Trade and displacement in manufacturing
Douglas A. Fox, John T. Addison
Monthly labor review, ISSN 0098-1818, Vol. 118, Nº 4, 1995, págs. 58-67
The Worker Adjustment and Retraining Notification Act: Effects on notice provision
John T. Addison, McKinley L. Blackburn
Industrial & labor relations review, ISSN 0019-7939, Vol. 47, Nº 4, 1994, págs. 650-662
Los derechos sobre los puestos de trabajo y los trabajadores desplazados
John T. Addison
Nuevos enfoques microeconómicos en economía del trabajo / coord. por Robert Drago, Richard Perlman, 1992, ISBN 84-7434-707-6, págs. 181-212
Influencia de los sindicatos en la productividad, los beneficios y el crecimiento: ¿ha llegado el largo plazo?
Barry T. Hirsch, John T. Addison
Teoría económica y análisis empírico de los sindicatos / Alfonso Alba Ramírez (comp.), 1992, ISBN 84-7434-713-0, págs. 523-570
Estudios sobre politica de rentas: John T. Addison, R.F.Elliott, Ed.J.L.Fallick... [et al.] ; estudio introductorio Juan Ramón Cuadrado Roura
John T. Addison, R.F Elliott, Ed.J. L Fallick, Juan Ramón Cuadrado Roura
Ministerio de Hacienda, Instituto de Estudios Fiscales, 1983. ISBN 84-7196-437-6
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