Factores que promueven la migración interna y externa en la ciudad de Tarija, Bolivia

• Autores: Bernardino Jesús Vásquez Fernández
• Localización: Memorias INPIN 2023 / coord. por Universidad Laica Vicente Rocafuerte, 2023, ISBN 978-9942-617-03-3, págs. 235-250
• Idioma: español
• Títulos paralelos:
  • Factors that promote internal and external migration in the city of Tarija, Bolivia
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• Resumen
  • español

    La migración es un fenómeno económico, social y político complejo que genera una pérdida de capital humano, valiosa para el desarrollo de una región y está ligada a la mejora del nivel de calidad de vida de las personas. El objetivo principal de esta investigación es determinar los principales factores que promueven la migración interna y externa en los habitantes de la ciudad de Tarija-Bolivia. La investigación se desarrolló mediante encuestas de opinión y revisión documental. Los resultados destacados señalan que las principales razones para migrar son la falta de empleo, inestabilidad laboral, bajos ingresos económicos y limitantes educativas. Se identificó a la ciudad de Santa Cruz de la Sierra como la primera alternativa para migrar, señalando una migración interna como la forma predominante, asimismo el perfil de las personas interesadas en migrar destaca en jóvenes entre los 15 y 25 años y mujeres. Las formas adecuadas para mitigar la migración demandan acciones que lleven a mejorar las condiciones y calidad de vida en la ciudad de Tarija en variables de tipo económico, oportunidades laborales, facilidades para emprender negocios propios, mejoras en la educación, inversión en capital humano, acceso a la vivienda y mejores servicios básicos. El estudio señala la importancia de considerar acciones conjuntas que lleven a mejorar la calidad de vida de los habitantes en la ciudad de Tarija, lo cual puede generar beneficios para el desarrollo de la región, en especial en las personas jóvenes y mujeres que se identifican como los grupos más vulnerables.

  • English

    Migration is a complex economic, social and political phenomenon that generates a loss of human capital, valuable for the development of a region and is linked to an improvement in people's quality of life. The main objective of this research is to determine the main factors that promote internal and external migration in the inhabitants of the city of Tarija-Bolivia. The research was carried out through opinion polls and documentary review. The outstanding results indicate that the main reasons for migrating are lack of employment, job instability, low income and educational limitations. The city of Santa Cruz de la Sierra was identified as the first alternative to migrate, indicating internal migration as the predominant way, likewise the profile of people interested in migrating stands out in young people between 15 and 25 years old and women. The appropriate ways to mitigate migration demand actions that lead to improving the conditions and quality of life in the city of Tarija in economic variables, job opportunities, facilities to start their own businesses, improvements in education, investment in human capital, access housing and better basic services. The study points out the importance of considering joint actions that lead to improving the quality of life of the inhabitants in the city of Tarija, which can generate benefits for the development of the region, especially in young people and women who identify themselves as the most vulnerable groups.