Colombia
La siguiente investigación tiene como objetivo comparar el Bienestar Subjetivo, Psicológico y Social entre los cuidadores primarios de niños en infancia temprana en situación de riesgo social del Sur del departamento del Atlántico, Colombia. Para lo anterior, se desarrolló un estudio cuantitativo de tipo comparativo, con una población de 80 cuidadores primarios entre 17 y 65 años que se encargan de cuidar a niños en etapa de primera infancia. Estos se encontraban divididos en dos grupos, aquellos que presentan prácticas de cuidado adecuadas y aquellos que presentan prácticas de cuidado inadecuadas.
Los resultados arrojados permiten observar que existen diferencias significativas en las medias de Bienestar Subjetivo, Psicológico y Social entre ambos grupos participantes en la investigación. En este sentido, se manifiesta la importancia que el bienestar parental posee a la hora de ejercer las prácticas de cuidado en torno a los niños, ya que aunque la crianza obedezca a un proceso natural, es necesario que los cuidadores posean ciertas características intrapersonales que le permitan desarrollar eficazmente su labor.
The following research aims to compare Subjective, Psychological and Social Well-being in primary caregivers of children in early childhood at a social risk situation in the South Atlantic. To obtain this, a comparative quantitative study was carried out, with a population of 80 primary caregivers between the ages of 17 and 65 who care for children in early childhood. They were divided into two groups, those who presented adequate care practices and those who presented inadequate care practices.
The results show significant differences in the means of Subjective, Psychological and Social Well-being between both groups of participants in the research. In this sense, the study evidences the importance of the parents’ wellbeing on the care practices in children, and that although the breeding is a natural process, it is necessary that the caregivers have some intrapersonal characteristics that allow them to do their work effectively
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