Adaptación del marco legal laboral ecuatoriano al impacto de la inteligencia artificial: Adaptation of the ecuadorian labor legal framework to the impact of artificial intelligence
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[1] Universidad Indoamérica
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- Localización: Latam: revista latinoamericana de Ciencias Sociales y Humanidades, ISSN-e 2789-3855, Vol. 5, Nº. 5, 2024 (Ejemplar dedicado a: LATAM; 1 – 15)
- Idioma: español
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Resumen
La inteligencia artificial (IA) está evolucionando diversos sectores, involucrando al ámbito laboral, pues empieza a evidenciarse vacíos normativos que podrían poner en riesgo los derechos de los trabajadores en Ecuador. El objetivo de esta investigación es examinar la legislación laboral vigente en Ecuador para identificar anomias y proponer una actualización que proteja los derechos de los trabajadores frente al impacto de la IA. Utilizando una metodología cualitativa con enfoque deductivo, basada en una revisión bibliográfica crítica y exhaustiva de artículos académicos, libros y doctrinas, el estudio compara la legislación ecuatoriana actual con la normativa de la Unión Europea, que ha avanzado significativamente en la regulación de la IA. Los resultados del análisis revelan múltiples vacíos normativos en la legislación ecuatoriana y destacan áreas clave donde se necesita fortalecer el marco legal para enfrentar los desafíos impuestos por la IA. Se proponen recomendaciones para adaptar el Código de Trabajo ecuatoriano a las nuevas realidades tecnológicas, asegurando una protección adecuada de los derechos laborales y fomentando un desarrollo tecnológico responsable y ético. El artículo concluye con una discusión sobre la importancia de implantar una ley específica para la reglamentación de la IA, garantizando la seguridad, privacidad y equidad en el uso de estas tecnologías.
