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Represión económica a través del mercado de trabajo: oficinas de Colocación, trabajadores «preferentes» y paro en la España de la Guerra Civil y los inicios del franquismo

    1. [1] Universidad de Oviedo

      Universidad de Oviedo

      Oviedo, España

  • Localización: Revista de historia industrial, ISSN 1132-7200, Nº. 91, 2024, págs. 141-170
  • Idioma: español
  • Títulos paralelos:
    • Economic repression through the labour market: job placement agencies, “preferential” workers and unemployment in Spain during the Civil War and early Francoism
  • Enlaces
  • Resumen
    • español

      ¿Cómo puede una dictadura aplicar la represión económica? En este artículo se analiza el régimen dictatorial de Franco y el mercado laboral durante la Guerra Civil (1936-1939) y los años posteriores. Una de las pretensiones del régimen franquista fue el control absoluto de las relaciones laborales. Se otorgó un papel central al Sindicato Vertical, y las Oficinas de Colo-cación republicanas se sometieron a una transformación. Los trabajadores considerados «pre-ferentes» por su apoyo al régimen tuvieron facilidades para reincorporarse a un mercado laboral afectado, como muestra la prensa de la época, por el paro descontrolado y la falta de cualifi-cación de la mano de obra. En este contexto, una de las Órdenes publicadas en 1939 tuvo es-pecial relevancia porque eliminaba como demandantes de empleo a los menores de veinte años sin capacitación profesional que no fuesen excombatientes del bando vencedor, cuyos efectos serán analizados en el caso de Riosa. El objetivo de este trabajo consiste en arrojar luz sobre algunas cuestiones poco conocidas relativas al mundo laboral en unos años convulsos como fueron los últimos de la Guerra Civil y los primeros del nuevo régimen

    • català

      Com pot aplicar una dictadura la repressió econòmica? En aquest article analitzem el rè-gim dictatorial de Franco i el mercat laboral durant la Guerra Civil espanyola (1936-1939) i els anys posteriors. Una de les pretensions del règim franquista fou el control absolut de les rela-cions laborals. Es va atorgar un paper central al Sindicat Vertical, i les Oficines de Col·locació republicanes van ser transformades. Els treballadors considerats «preferents» pel seu suport al règim van tenir facilitats per reincorporar-se a un mercat laboral afectat, com mostra la prem-sa de l’època, per l’atur descontrolat i la falta de qualificació de la mà d’obra. En aquest con-text, una de les Ordres publicades el 1939 tingué especial rellevància perquè eliminava com a demandants d’ocupació els menors de vint anys sense capacitació professional que no fossin excombatents del bàndol vencedor, els efectes de la qual seran analitzats en el cas de Riosa. L’ob-jectiu d’aquest treball és abordar algunes qüestions poc conegudes relatives al món laboral en uns anys convulsos com van ser els últims de la Guerra Civil i els primers del nou règim

    • English

      How can a dictatorship implement economic repression? We focus on Franco’s dictatori-al regime and the labour market in the years during and after the Spanish Civil War (1936-1939). One of the aspirations of Franco’s dictatorial regime was absolute control over labour relations. The Spanish Syndical Organization (known as the Sindicato Vertical) was granted a central role and Republican job placement agencies were transformed. Workers given “prefer-ential” status due to their ties to the regime were reinstated with ease into a labour market which, as illustrated in the press at the time, was suffering uncontrolled unemployment and lacking a skilled workforce. Against this backdrop, we will analyse the effects of the Public Order of 1939 in Riosa, which dismissed unemployment claims of anyone without vocational training under the age of twenty who did not fight on the winning side in the Civil War. The aim of this study is to shed light on some lesser-known aspects related to the labour world in the tumultuous final years of the Civil War and the beginning of Franco’s authoritarian re-gime


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