Competencia por materia de los juzgados de paz letrado laboral

• Jael Ángel Flores Alanoca ^[1]
  1. [1] Corte Superior de Justicia de Tacna, Perú
• Localización: Revista de Derecho Procesal del Trabajo: publicación especializada del Equipo Técnico Institucional de Implementación de la Nueva Ley Procesal del Trabajo del Poder Judicial, ISSN-e 2708-9274, Vol. 7, Nº. 9, 2024, págs. 211-229
• Idioma: español
• Títulos paralelos:
  • Competência em razão da matéria dos tribunais de paz trabalhistas
  • Jurisdiction by subject matter of the labor courts of peace
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• Resumen
  • español

    La administración de justicia a cargo del Poder Judicial empieza con los juzgados de paz letrado que constituyen el primer nivel dentro de la organización jerárquica de este poder del Estado. En orden creciente, siguen los juzgados especializados, las salas superiores y las salas supremas, que asumen una serie de competencias que les son asignadas por el ordenamiento jurídico nacional.

    En el presente artículo, abordaremos la competencia por materia de los juzgados de paz letrado laboral, con énfasis en la ampliación de sus competencias, revisando los cambios producidos en dos leyes procesales de trabajo del Perú (26636 y 29497) y la introducción de competencias realizada por el IX Pleno Supremo Laboral del año 2022.

    Si bien la ley es un instrumento normativo importante en el derecho nacional, en la actualidad, la jurisprudencia ha cobrado una gran importancia dentro de las fuentes del derecho. Asume un papel creador y supera con ello el papel tradicional de simple aplicador e intérprete de la ley. Es el caso de la jurisprudencia de la Corte Suprema de la República y del Tribunal Constitucional, que han contribuido al desarrollo jurídico del país con un amplio margen de legitimidad cuando establecen criterios nutridos de un alto contenido de justicia que la sociedad espera. En el caso de la competencia de los juzgados de paz letrado laboral, en el presente artículo, advertimos una ausencia de preocupación por parte del Poder Legislativo en encarar la problemática presentada, asumida en parte por la Corte Suprema de la República mediante un Pleno Supremo Laboral. Se verá si la solución jurídica dada es completa o si se requiere de medidas adicionales.

  • English

    The administration of justice by the Judicial Branch begins with the Magistrates' Courts, which constitute the first level within the hierarchical organization of this branch of government. They are followed, in ascending order, by the Specialized Courts, Superior Chambers and Supreme Chambers, which assume a series of competencies assigned to them by the national legal system.

    In this article we will address the competence by subject matter of the Labor Magistrates Courts, with emphasis on the expansion of their competencies, reviewing the changes produced in the 02 Labor Procedural Laws of Peru and the introduction of competencies made by the IX Supreme Labor Plenary of the year 2022.

    Although the Law is an important normative instrument in national law, nowadays jurisprudence has gained great importance within the sources of law, assuming a creative role, thus overcoming the traditional role of mere applicator and interpreter of the Law. This is the case of the jurisprudence of the Supreme Court of the Republic and the Constitutional Court, which have contributed to the legal development of the country with a wide margin of legitimacy when they establish criteria nurtured with a high content of justice that society expects. In the case of the competence of the labor courts of peace, in this article we notice an absence of concern on the part of the Legislative Power in facing the problem presented; assumed in part by the Supreme Court of the Republic through a Supreme Labor Plenary. We will see if the legal solution given is complete or if it requires additional measures.

  • português

    A administração da justiça pelo Poder Judicial inicia-se com os Tribunais Judiciais, que constituem o primeiro nível na organização hierárquica deste ramo do governo. Seguem-se, por ordem crescente, os Tribunais Especializados, os Tribunais Superiores e os Tribunais Supremos, que assumem um conjunto de competências que lhes são atribuídas pelo ordenamento jurídico nacional.

    Neste artigo abordaremos a competência por matéria dos Tribunais de Magistrados do Trabalho, com destaque para o alargamento das suas competências, analisando as alterações produzidas nas 02 Leis Processuais do Trabalho do Peru e a introdução de competências efectuada pela IX Sessão Plenária Suprema do Trabalho de 2022.

    Embora a Lei seja um importante instrumento normativo no direito nacional, a jurisprudência tem vindo a assumir atualmente grande importância no âmbito das fontes de direito, assumindo um papel criativo, ultrapassando assim o tradicional papel de mero aplicador e intérprete da Lei. É o caso da jurisprudência do Supremo Tribunal da República e do Tribunal Constitucional, que têm contribuído para o desenvolvimento jurídico do país com uma ampla margem de legitimidade ao estabelecerem critérios nutridos de um elevado conteúdo de justiça que a sociedade espera. No caso da competência dos Julgados de Paz do Trabalho, verificamos neste artigo uma ausência de preocupação por parte do Poder Legislativo em dar resposta ao problema apresentado; assumida em parte pelo Supremo Tribunal da República através de um Plenário Supremo do Trabalho. Veremos se a solução legal dada é completa ou se necessita de medidas adicionais.