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Empleo de personas con discapacidad: experiencia europea y formas de mejora en Ucrania

    1. [1] National University

      National University

      Estados Unidos

    2. [2] Yaroslav Mudryi National Law University
    3. [3] Institute of Law of Taras Shevchenko National University of Kyiv
    4. [4] Kharkiv National University of Internal Affairs
    5. [5] Volodymyr Dahl East Ukrainian National University
  • Localización: Revista de derecho de la seguridad social. Laborum, ISSN 2386-7191, Nº. 38, 2024, págs. 237-254
  • Idioma: español
  • Títulos paralelos:
    • Employment of people with disabilities: European experience and ways of improvement in Ukraine
  • Texto completo no disponible (Saber más ...)
  • Resumen
    • español

      De conformidad con las normas internacionales modernas de derechos humanos, se aprueba el concepto de igualdad de todas las personas en el ejercicio de sus derechos naturales. La garantía de los derechos de las personas con discapacidad indica directamente el nivel de desarrollo del país. El propósito de este artículo científico es determinar las normas teóricas y jurídicas que se derivan directamente de los actos legislativos del derecho nacional e internacional sobre la protección de los derechos laborales de las personas con discapacidad. Además, el análisis de los planteamientos jurídicos de la UE y de los Estados miembros sobre el empleo de las personas con discapacidad es también el objetivo de este artículo. El autor analiza la legislación ucraniana en esta esfera e identifica deficiencias jurídicas y prácticas, y formula sus propias recomendaciones para mejorarlas. Además, el artículo analiza los enfoques europeos para resolver el problema relevante; corrobora la opinión de que los enfoques de otros países europeos son más avanzados que los ucranianos.

    • English

      According to the norms of modern international human rights law, the concept of equality of all people in the exercise of their natural rights is approved. Ensuring the rights of persons with disability directly indicates the country development level. The purpose of this scientific article is to determine the theoretical and legal norms that directly derive from the legislative acts of national and international law on the protection of labor rights of persons with disabilities. In addition, the analysis of legal approaches of the EU and Member States to the employment of persons with disabilities is also the purpose of this article. The author analyzes Ukrainian legislation in this area and identifies legal and practical shortcomings, providing his own recommendations for their improvement. Moreover, the article analyzes European approaches to solving the relevant issue; substantiates the opinion that the approaches of other European countries are more advanced than Ukrainian ones.


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