Asociación entre distorsiones cognitivas y estrés laboral en profesionales de la salud pública

• Jenny Katherine Soria Reinozo ^[1] ; Darwin Raúl Noroña Salcedo ^[2]
  1. [1] Pontificia Universidad Católica del Ecuador

     Pontificia Universidad Católica del Ecuador

     Quito, Ecuador

     
  2. [2] Universidad Regional Autónoma de Los Andes

     Universidad Regional Autónoma de Los Andes

     Ambato, Ecuador

     
• Localización: Revista Scientific, ISSN-e 2542-2987, Vol. 7, Nº. 23, 2022, págs. 171-192
• Idioma: español
• Títulos paralelos:
  • Association between cognitive distortions and work stress in public health professionals
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• Resumen
  • español

    La presente investigación tiene como objetivo determinar la asociación entre distorsiones cognitivas y estrés laboral en el personal de salud pública. El estudio tomó un enfoque cuantitativo de tipo no experimental y transversal de alcance descriptivo-correlacional. Se aplicó el Inventario de Pensamientos Automáticos (IPA) de Ruiz y Luján (1991); y el Cuestionario para la evaluación del estrés construido por Villalobos (2010), citado por el Ministerio de la Protección Social (MPS, 2010), a un total de 92 profesionales del campo de la salud pública. Se llevaron a cabo tres tipos de análisis: descriptivo, inferencial y de asociación. Se obtuvieron frecuencias, porcentajes y medidas de tendencia central en donde se aplicó el Chi cuadrado para establecer las relaciones estadísticamente significativas con un nivel de significancia del .05. Finalmente se utilizó el Odds Ratio (OR) para determinar la probabilidad de ocurrencia. Como principales resultados se obtuvieron 24 relaciones estadísticamente significativas con las 15 distorsiones cognitivas relacionados con 3 de las 4 dimensiones del estrés laboral, todos ellos cumpliendo con un nivel de P<.05, con una intensidad que se puntuó entre media y alta. Se concluye que todos los pensamientos automáticos tuvieron relación significativa con el aparecimiento de estrés laboral en las dimensiones de síntomas fisiológicos, de comportamiento social e intelectuales y laborales.

  • English

    This research aims to determine the association between cognitive distortions and work stress in public health personnel. The study took a non-experimental and cross-sectional quantitative approach with a descriptive-correlational scope. The Inventory of Automatic Thoughts (IPA) by Ruiz and Luján (1991); was applied; and the Stress Assessment Questionnaire constructed by Villalobos (2010), cited by the Ministry of Social Protection (MPS, 2010), to a total of 92 professionals in the field of public health. Three types of analysis were carried out: descriptive, inferential and association. Frequencies, percentages and measures of central tendency were obtained where the Chi square was applied to establish statistically significant relationships with a significance level of .05. Finally, the Odds Ratio (OR) was used to determine the probability of occurrence. As main results, 24 statistically significant relationships were obtained with the 15 cognitive distortions related to 3 of the 4 dimensions of work stress, all of them complying with a level of P<.05, with an intensity that was scored between medium and high. It isconcluded that all automatic thoughts had a significant relationship with the appearance of work stress in the dimensions of physiological, social behavior and intellectual and labor symptoms.