Se analiza la evolución de la brecha de género en ingresos laborales de Paraguay entre 2002 a 2019. Se realizan las descomposiciones de Blinder-Oaxaca y Ñopo con datos de encuestas de hogares armonizadas por el BID, encontrando que la brecha no está explicada por variables como experiencia, características personales y familiares, actividad, ocupación, región o zona, y está relacionada a factores regulatorios, sesgos o discriminación. La brecha es más amplia en el sector informal, especialmente entre la población rural y con menor educación. No se percibe un patrón claro de reducción o aumento de la brecha en el periodo analizado.
This study analyzes the evolution of Paraguay’s gender earnings gap from 2002 to 2019. It uses data from household surveys harmonized by the IDB. We estimate the gap using Blinder-Oaxaca and Ñopo decompositions and find that much of the gap cannot be explained by factors like experience, personal and family characteristics, industry, occupation, region, or setting and is likely tied to regulatory factors, biases, or discrimination. The gap is widest in the informal sector, especially among less educated and rural people. Regarding a nationwide widening or narrowing of the gap we find no clear trend during the period analyzed.
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