La configuración de la flexibilización laboral. 50 años de transformaciones internacionales del mundo del trabajo

• Llanos, Claudio ^[1] ; Gonzalez Pizarro, José Antonio ^[2]
  1. [1] Pontificia Universidad Católica de Valparaíso

     Pontificia Universidad Católica de Valparaíso

     Valparaíso, Chile

     
  2. [2] Universidad Católica del Norte

     Universidad Católica del Norte

     Antofagasta, Chile

     
• Localización: CUHSO, ISSN-e 2452-610X, Vol. 33, Nº. 2, 2023, págs. 102-133
• Idioma: español
• Títulos paralelos:
  • The configuration of labor flexibility. 50 years of international transformations in the World of Work
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• Resumen
  • español

    A partir del estudio de diversas investigaciones, este artículo aborda los cambios en el mundo del trabajo desde la década de 1970, influenciados por el capitalismo industrial y marcados por la transformación laboral a través de una mayor flexibilidad laboral y la disminución de la seguridad en el empleo. Estos cambios fueron respuestas a las turbulencias económicas y a los avances tecnológicos que condujeron a un aumento del desempleo y a una disminución de la influencia sindical en la política laboral. Se subraya la importancia de adoptar una perspectiva sincrónica para comprender la historia del trabajo, donde diversas formas de relaciones laborales coexisten en el contexto del capitalismo en momentos específicos. Se destacan diversos modelos de trabajo, tanto a nivel internacional como nacional, lo que refleja la dimensión global de este fenómeno. La flexibilidad laboral y la precariedad afectaron a sectores de la fuerza laboral en condiciones inestables, mientras que otros disfrutaron de mejores condiciones laborales en sociedades capitalistas, tanto en el núcleo como en la periferia. La experiencia chilena desde el golpe de Estado de 1973 se integra en este contexto histórico de transformaciones en el mundo del trabajo, caracterizado por la aplicación de concepciones neoliberales críticas en cuanto a la expansión de los derechos laborales y la seguridad en el empleo.

  • English

    In light of various research studies, this article examines changes in the world of work since the 1970s, influenced by industrial capitalism and marked by labor transformation through increased labor flexibility and reduced job security. These changes were responses to economic turbulence andtechnological advancements, which resulted in rising unemployment rates and a decrease in labor union influence in labor policy. The importance of adoptinga synchronic perspective is emphasized to understand the history of labor, where various forms of labor relations coexist in the context of capitalism at specific moments. Various models of labor, both on an international and national scale, are highlighted, reflecting the global dimension of this phenomenon. Labor flexibility and precariousness affected sectors of the workforce in unstable conditions, while others enjoyed better labor conditions in capitalist societies, both in the core and periphery. The Chilean experience since the coupd'état of 1973 is integrated into this historical context of transformations in the world of work, characterized by the application of critical neoliberal concepts regarding the expansion of labor rights and job security.