Desarrollo evolutivo de las competencias laborales: una revisión de la literatura

• Estrella-Cardenas, Salma Y. ^[1] ; Flores-Garcia, Jeanette A. ^[1] ; Huatuco-Cuestas, Maria A. ^[1] ; Lino-Caparachin, Katherine N. ^[1] ; Paredes-Pérez, Marco A. J. ^[1]
  1. [1] Universidad Nacional del Centro del Perú

     Universidad Nacional del Centro del Perú

     El Tambo, Perú

     
• Localización: Gaceta Científica: Revista de Gestión y Administración, ISSN-e 2617-4332, Vol. 8, Nº. 4, 2022, págs. 207-213
• Idioma: español
• Títulos paralelos:
  • Evolutionary development of labor competencies: a review of the literature
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    Objetivo. Identificar las aproximaciones teóricas sobre competencias laborales comprendidas en el periodo 2010-2021. Metodología. Esta investigación es un artículo de revisión que utiliza como herramienta el Protocolo PRISMA 2009, por medio del cual se hizo posible seleccionar los artículos de acuerdo a ciertos criterios como inclusión y exclusión. Resultados. El estudio realizado acerca de las competencias laborales demostró que durante el periodo 2010-2021, el número de artículos de revisión se incrementó considerablemente, de los cuales se tomó en cuenta 35 artículos que pasaron por diversos filtros. Conclusión. Se logró apreciar la existencia de una mayor elaboración de investigaciones entre los años 2019 y 2020, otorgando mayor énfasis a esta variable, puesto que el constructo de competencias laborales revela todo un conjunto de conocimientos, habilidades, actitudes y experiencias que determinan la ejecución de una tarea exitosa.

  • English

    Objective. To identify the theoretical approaches on labor competencies in the period 2010-2021. Methodology. This research is a review article that uses as a tool the PRISMA 2009 Protocol, by means of which it was possible to select the articles according to certain criteria such as inclusion and exclusion. Results. The study conducted on labor competencies showed that during the period 2010-2021, the number of review articles increased considerably, of which 35 articles that passed through various filters were taken into account. Conclusion. It was possible to appreciate the existence of a greater elaboration of research between 2019 and 2020, giving greater emphasis to this variable, since the construct of labor competencies reveals a whole set of knowledge, skills, attitudes and experiences that determine the execution of a successful task.