Alcance de las responsabilidades laborales en caso de contratas y subcontratas: las obligaciones salariales y las obligaciones en materia de prevención de riesgos laborales

• Autores: Raquel Aguilera Izquierdo
• Localización: Trabajo y Empresa: Revista de Derecho del Trabajo, ISSN-e 2952-1351, Vol. 1, Nº.1 1, 2022 (Ejemplar dedicado a: La regulación laboral de las contratas y subcontratas: puntos críticos), págs. 65-95
• Idioma: español
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    En materia de contratas y subcontratas de obras y servicios, el orde-namiento jurídico laboral establece un sistema de responsabilidades solidarias o subsidiarias cuyo objetivo final es garantizar la efectividad de los derechos de los trabajadores. Al análisis de la responsabilidad solidaria del empresario principal de las obligaciones de naturaleza salarial contraídas por las contratistas y subcontra-tistas con los trabajadores a su servicio, y las responsabilidades administrativas, así como, en su caso, responsabilidades penales y civiles por los daños y perjuicios que puedan derivarse del incumplimiento por los empresarios de sus obligaciones en materia de prevención de riesgos laborales, se dedica este estudio

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    In terms of contracts and subcontracts for works and services, the labor legal system establishes a system of joint or subsidiary responsibilities whose ultimate goal is to guarantee the effectiveness of workers’ rights. To the analysis of the joint and several responsability of the main employer of obligations of a salary nature incurred by contractors and subcontractors, and administrative responsibilities as well as, in your case, criminal and civil liability for damages that may arise from non-compliance by employers with their obligations in terms of occupational risk prevention, this study is dedicated