Resumen de La pobre evolución del sistema de retribución variable de los administradores mediante Stock Options en las sociedades de responsabilidad limitada: Causas y propuesta de futuro
A la luz del cambio incorporado por la reciente Ley de Start-Ups, la cual introduce la posibilidad de retribuir a los administradores de las “Empresas Emergentes” mediante Stock Options, el autor analiza la evolución de dicho sistema de retribución en sociedades limitadas y sus limitaciones.
