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Inteligencia artificial y contratación laboral

    1. [1] Universidad de Málaga

      Universidad de Málaga

      Málaga, España

  • Localización: Revista de Estudios Jurídico Laborales y de Seguridad Social (REJLSS), ISSN-e 2660-437X, Nº. 7, 2023, págs. 186-205
  • Idioma: español
  • Títulos paralelos:
    • Artificial intelligence and hiring job
  • Enlaces
  • Resumen
    • español

      La disrupción digital ha revolucionado muchos aspectos de la vida, incluyendo el proceso de contratación de personal. En este nuevo contexto, se ha producido una transformación significativa en la forma en que las empresas seleccionan a los candidatos para sus puestos de trabajo. En lugar de depender exclusivamente de currículos en papel, ahora se utilizan plataformas y sistemas inteligentes basados en internet para analizar los perfiles de los aspirantes de manera rápida y eficaz. Este enfoque proporciona una selección más objetiva y eficiente para las empresas, lo que les permite identificar a los candidatos más adecuados para el puesto de trabajo. No obstante, la rápida y masiva aplicación por empresas de dichas inteligencias artificiales ha generado un contexto sin precedentes, una tierra de nadie desde la perspectiva jurídica, que escapa al control de las leyes y dificulta su regularización.

    • English

      Digital disruption has revolutionized many aspects of life, including the process of hiring employees. In this new context, there has been a significant transformation in the way companies select candidates for their job positions. Instead of relying solely on paper resumes, platforms and intelligent internet-based systems are now used to analyze applicants’ profiles quickly and efficiently. This approach provides a more objective and efficient selection process for companies, enabling them to identify the most suitable candidates for the job position. However, the rapid and widespread application of such artificial intelligences by companies has generated an unprecedented context, a legal gray area that escapes the control of laws and makes regulation difficult.


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