Madrid, España
La limitación en la aplicación del ámbito personal de los convenios colectivos es un fenómeno presente en la negociación colectiva. Esto obedece a necesidades empresariales. La distinción entre cuando existen causas justificadas y razonables para su despliegue y cuando se puede vulnerar la Constitución española y la legalidad es fundamental para evitar su judicialización. Este estudio se adentra en las tendencias de la negociación colectiva y en las resoluciones judiciales para tratar de extraer una serie de criterios que permitan arrojar claridad en cuanto a su encaje en nuestro ordenamiento.
The limitation in the application of the personal scope of collective agreements is a phenomenon present in collective bargaining. This is due to business needs. The distinction between when there are justified and reasonable causes for its deployment and when it may violate the Spanish Constitution and legality is fundamental to avoid its judicialisation. This study delves into trends in collective bargaining and judicial decisions to extract a series of criteria that will provide clarity as to how it fits into our legal system.
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