Resumen de La responsabilidad social universitaria: Retos y perspectivas en el siglo XXI
- español
El artículo tiene el objetivo de analizar y describir la realidad de la Responsabilidad Social Universitaria (RSU), constituyendo una aproximación conceptual y analítica de su práctica en las instituciones universitarias, a partir del modelo estratégico de gestión de la RSU en el contexto mundial y, principalmente, latinoamericano. Se analiza el rol que tiene la RSU en el desarrollo social, desde su conocimiento e implementación en los modelos de gestión académica y de vinculación con la problemática y desarrollo social. La metodología utilizada contempla una fase de planificación, ejecución de la búsqueda de información documental, fase de discusión e interpretación de la información. La gestión de la RSU requiere de mayor participación y compromiso por partede los grupos de interés, en función al impacto y afectación que genera en ellos; es imprescindible que sea implementado en la filosofía organizacional y en el planeamiento estratégico de la universidad; su práctica debe estar enmarcada en acciones éticas que orienten sus procedimientos en el marco de una gestión universitaria sostenible que genere valor a la sociedad.
- English
The objective of this article is to analyze and describe the reality of University Social Responsibility (RSU), it constitutes a conceptual and analytical approach to its practice in university institutions, based on the strategic model of RSU management in the world context and mainly in Latin America, analyzing its role in social development, from its knowledge and implementation in the models of academic management and linkage with social problems and development. The methodology used contemplates a planning phase, execution of the search for documentary information, discussion phase and interpretation of the information. The management of the RSU requires greater participation and commitment from the stakeholders, according to the impact and affectation it generates in them; it is essential that it is implemented in the organizational philosophy and in the strategic planning of the university; its practice must be framed in ethical actions that guide its procedures within the framework of a sustainable university management that generates value to society.
