Resumen de Análisis del perfil del gestor deportivo en organizaciones públicas y privadas de la ciudad de bogotá

Pablo Jiménez Jiménez, Alberto Vidal Vilaplana, Liliana Andrea Piravique Ávila

• español

  El objetivo del presente estudio es analizar el perfil sociodemográfico de los gestores deportivos en Colombia, así como cuáles son bajo su percepción las principales habilidades, competencias y funciones de los gestores deportivos. Así mismo, este trabajo también incluye una sección sobre los posibles motivos para la falta de programas de formación sobre gestión deportiva en Colombia. Para el presente trabajo se realizó un sondeo mediante un cuestionario on-line a 41 gestores deportivos de organizaciones deportivas privadas y públicas de la ciudad de Bogotá, Colombia. El cuestionario estaba compuesto por un total de 23 ítems con 21 preguntas de respuesta cerrada y 2 preguntas de respuesta abierta. Los resultados obtenidos fueron analizados mediante SPSS y NVivo.

  Los gestores deportivos en Colombia son principalmente hombres, entre 36 y 40 años con un nivel económico medio y estudios superiores. La coordinación de equipos de trabajo, la administración y gestión de recursos, y el desarrollo y control de los proyectos deportivos son algunas de las principales funciones desarrolladas por estos profesionales. Los conocimientos sobre la gestión y legislación deportiva, la experiencia previa, y la capacidad de generar un ambiente positivo para el trabajo en equipo, las habilidades más importantes. Finalmente, la escasa oferta de estudios de postgrado, así como sus altos precios fueron indicados como posibles causas para la escasez de formación en gestión deportiva en Colombia

• English

  The aim of this study was to analyse the sociodemographic profile of sport managers in Colombia, as well as what they perceive to be the main skills, competencies and functions of sport managers. Likewise, this work also includes a section on the possible reasons for the lack of training programs on sport management in Colombia. A survey was conducted by means of an on-line questionnaire to 41 sport managers from private and public sport organizations in the city of Bogota, Colombia. The questionnaire consisted of a total of 23 items with 21 closed-ended questions and 2 openended questions. The results obtained were analysed using SPSS and NVivo. Sports managers in Colombia are mainly men, between 36 and 40 years old, with a medium economic level and higher education.

  Coordination of work teams, administration and management of resources, and development and control of sports projects are some of the main functions developed by these professionals. Knowledge of sports management and legislation, previous experience, and the ability to generate a positive environment for teamwork are the most important skills. Finally, the scarce offer of postgraduate studies as well as their high prices were indicated as possible causes for the scarcity of training in sport management in Colombia