Resumen de Diagnóstico de la cultura organizacional del personal de la subdirección administrativa de la Unidad Académica de Turismo de la Universidad Autónoma de Nayarit

Roberto López Sánchez, Mario Alberto Mondragón Portocarrero, Claudia Julieta Arvizu Narváez

• El propósito de este estudio, fue realizar una investigación bibliográfica paraidentificar el sentido de pertenencia del personal de la Subdirección Administrativa dela Unidad Académica de Turismo a través de diseños participativos de valores yactitudes que puedan incorporarse a través de una futura subdirección por valores quepermitan clarificar y materializar la estrategia organizacional.