Génesis Alvarado Alvarado, Yeribeth Álvarez Escobar, Noris Zambrano de Pérez
Objetivo: determinar el desempeño asistencial del personal de enfermería en la Unidad de Cirugía del Hospital Central Universitario Dr. “Antonio María Pineda”. Lapso 2021-I. Metodología: Se enmarcó en una investigación de campo, de tipo descriptiva-transversal; la muestra estuvo conformada por 12 profesionales de enfermería, que laboran en la Unidad de Cirugía del Hospital Central Universitario, a quienes se les aplico previo consentimiento informado, un cuestionario que consta de cuatro (4) partes acorde a cuatro dimensiones en estudio, siendo estas; datos sociodemográficos presentadas con 6 ítems, nivel de conocimiento por 8 ítems, habilidades y destrezas con 13 ítems y acciones asistenciales con 9 ítems, para ser respondido según la escala de Lickert. Resultados: 67% de los profesionales de enfermería son Técnicos Superior Universitarios, 33% son Licenciados. El 30% provee preparación cognitiva, psicológica y física al usuario durante el preoperatorio, 68% demuestra que no poseen las competencias adecuadas para asumir el área de cirugía general para el desarrollo del transoperatorio, 27% cumple con las labores pertenecientes al periodo postoperatorio de manera exitosa. Se recomienda: Trabajar en función de incrementar los conocimientos, habilidades, destrezas, acciones propias e independientes de enfermería para garantizar un eficiente desempeño asistencial del servicio de cirugía del Hospital Central Universitario “Antonio María Pineda” a través de medios virtuales o físicos.
In this research, it is proposed to determine the care performance of the nursing staff in the Surgery Unit of the Central University Hospital. This study is part of a descriptive-cross-sectional field research; The show was made up of 12 nursing professionals, who work in the Surgery Unit of the Hospital Central Universitario Dr. "Antonio María Pineda", to whom prior informed consent was applied, a questionnaire consisting of four (4) parts according to four dimensions under study, these being; Sociodemographic data presented with 6 items, level of knowledge with 8 items, abilities and skills with 13 items and assistance actions with 9 items, to be answered according to the Lickert scale with the categories of: very frequent, frequent, occasionally, rarely and never . The results obtained were analyzed and it was concluded that: 67% of the nursing professionals are Higher University Technicians, while 33% of the nursing professionals are Graduates. 30% of the nursing staff provide cognitive, psychological and physical preparation to the user during the preoperative period. 68% show that they do not have the appropriate skills to assume the area of general surgery for the development of the intraoperative. 27% successfully complete the tasks pertaining to the postoperative period.
Keywords: care performance, surgery unit, nursing
Objetivo: determinar o desempenho assistencial da equipe de enfermagem da Unidade Cirúrgica do Hospital Universitário Central Dr. "Antonio María Pineda". Período 2021-I. Metodologia: Enquadrou-se numa investigação de campo, de tipo descritivo-transversal; A amostra foi constituída por 12 profissionais de enfermagem, que trabalham na Unidade Cirúrgica do Hospital Universitário Central, aos quais foi aplicado um questionário constituído por 4 (quatro) partes de acordo com as 4 dimensões em estudo, sendo estas ; dados sociodemográficos apresentados com 6 itens, nível de conhecimento com 8 itens, habilidades e habilidades com 13 itens e ações de cuidado com 9 itens, a serem respondidos de acordo com a escala de Lickert. Resultados: 67% dos profissionais de enfermagem são Técnicos Universitários Superiores, 33% são Graduados. 30% fornecem preparação cognitiva, psicológica e física ao utente durante o período pré-operatório, 68% demonstram não ter as competências adequadas para assumir a área da cirurgia geral para o desenvolvimento do período transoperatório, 27% cumprem o tarefas pertencentes ao período pós-operatório de forma bem-sucedida. Recomenda-se: Trabalhar com base no aumento dos conhecimentos, habilidades, habilidades, ações próprias e independentes da enfermagem para garantir um desempenho assistencial eficiente do serviço de cirurgia do Hospital Universitário Central "Antonio María Pineda" por meio virtual ou físico.
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