I. Introducción.
II. Doctrina del Tribunal Europeo de Derechos Humanos en la vestimenta de simbología religiosa por el trabajador: a) Concepto de libertad religiosa en la doctrina del TEDH. b) Extensión y límites de las manifestaciones religiosas en la relación de trabajo: exhibición de símbolos. c) El pluralismo religioso como valor intrínseco a la democracia.
III. Doctrina del Tribunal de Justicia de la Unión Europea referente a la exhibición de símbolos religiosos por el trabajador: a) Contenido y límites de la libertad religiosa en el TJUE. b) Doctrina del Tribunal de Justicia de la Unión respecto a la exhibición de símbolos religiosos por el trabajador.
IV. Referencia a la doctrina constitucional española.
V. Conclusión.
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