Liderazgo responsable como fortaleza de las empresas democráticas

• Cándida Marcela Rodríguez Chávez ^[3] ; Ursula Isabel Romani Miranda ^[1] ; José Luis Arias-Gonzáles ^[2] ; David Barrial Acosta ^[4]
  1. [1] Universidad Ricardo Palma

     Universidad Ricardo Palma

     Perú

     
  2. [2] Pontificia Universidad Católica del Perú

     Pontificia Universidad Católica del Perú

     Perú

     
  3. [3] Escuela Normal Rural Gral. Matías Ramos Santos
  4. [4] Universidad Nacional Micaela Bastidas de Apurímac

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• Localización: Revista de filosofía, ISSN-e 0798-1171, Vol. 39, Nº. Extra 2, 2022 (Ejemplar dedicado a: Edición 50 Aniversario), págs. 433-443
• Idioma: español
• Títulos paralelos:
  • Responsible leadership as a strength of democratic companies
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• Resumen
  • español

    Este estudio tuvo como objetivo general explorar el rol del liderazgo responsable como fortaleza de las empresas democráticas. A través de un análisis exploratorio para lograr el objetivo, se planteó un diseño secuencial en 3 aspectos estructurales: a) teorías del liderazgo responsable con literatura antigua y actual, b) el liderazgo responsable frente a las perspectivas sociales empresariales, c) principales roles del liderazgo responsable pasado y actual. El interés por el liderazgo responsable ha aumentado y ganado una tracción significativa en el ámbito académico, y se ha convertido en el tema central de las preocupaciones modernas en la gestión de liderazgo. En el futuro el liderazgo responsable se fomentará en un entorno clave para la supervivencia organizacional y el éxito de la gobernanza. El líder responsable deberá poner especial énfasis en los más altos estándares de sostenibilidad y la tecnología más avanzada para minimizar el impacto negativo sobre el medio ambiente y la salud y bienestar de las personas.

  • English

    The general objective of this study was to explore responsible leadership as a strength of democratic companies. Through an exploratory analysis to achieve the objective, a sequential design was proposed in 3 structural aspects: a) theories of responsible leadership with old and current literature, b) responsible leadership against social business perspectives, c) main roles of the past and current responsible leadership. The interest in responsible leadership has noticed and gained significant traction in academia, and has become the central theme of modern suspicions in leadership management. In the future, responsible leadership will be fostered in an environment that is key to organizational survival and governance success. The responsible leader must place special emphasis on the highest standards of sustainability and the most advanced technology to minimize the negative impact on the environment and the health and well-being of people.