Rendimientos económicos de las mujeres mexicanas jefas de familia, como asalariadas y empresarias

Pablo Daniel Palacios Duarte; María Luisa Saavedra García; Teresa de Jesús Vargas Vega

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Rendimientos económicos de las mujeres mexicanas jefas de familia, como asalariadas y empresarias

Pablo Daniel Palacios Duarte ^[1] ; María Luisa Saavedra García ^[2] ; Teresa de Jesús Vargas Vega ^[3]
1. [1] Benemérita Universidad Autónoma de Puebla
  
  Benemérita Universidad Autónoma de Puebla
  
  México
2. [2] Universidad Nacional Autónoma de México
  
  Universidad Nacional Autónoma de México
  
  México
3. [3] Universidad Autónoma del Estado de Hidalgo
  
  Universidad Autónoma del Estado de Hidalgo
  
  México
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Localización: Nóesis: Revista de Ciencias Sociales y Humanidades, ISSN 0188-9834, ISSN-e 2395-8669, Vol. 30, Nº. 60, 2021, págs. 45-67
Idioma: español
Títulos paralelos:
- Mexican breadwinner women's economic returns, such as working women or entrepreneurs
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Resumen
- español
  El objetivo de esta investigación consistió en comparar el rendimiento de las actividades económicas de mujeres mexicanas jefas de familia, para determinar si existen diferencias en los rendimientos de la fuente de trabajo ya sea subordinado (asalariada) o independiente (empresaria), así como saber que las impulsa a emprender. Se trabajó con una muestra de 7411 mujeres asalariadas y 1688 independientes (empresarias); se generó un modelo de dos etapas (Probit y MCO), Los principales hallazgos permiten saber que, si existen diferencias en el rendimiento de las mujeres asalariadas y empresarias, siendo menores los de estas últimas. En relación con el motivador que las lleva hacia el emprendimiento, se encontró que las mujeres son impulsadas por tratar de equilibrar el cuidado de los hijos menores y, por el bajo ingreso que percibe siendo asalariada, como consecuencia del bajo nivel educativo que posee; sin embargo, su prioridad no es la riqueza económica.
- English
  The objective of this research was to compare the Mexican breadwinner women's economic activities performance, to determine if there are differences in the returns depending on the source of work, whether subordinate (working woman) or independent (businesswoman), furthermore to know that encourages women to be entrepreneurs. We worked with a sample with 7,411 working women and 1,688 businesswomen and used a two-stage model (Probit and MCO). Our findings revealed differences between economic returns, depending on the source of work, businesswomen had the lowest returns. The balance childcare and low incomes that women earn as a working woman, caused by the low educational level, it is the principal motivation for women to be businesswomen. However, their priority is not economic wealth.