El presente trabajo analiza las sociedades cooperativas como forma de gestión. Se hace una retrospectiva histórica de las formas primitivas de cooperativismo, presentando los valores y principios del cooperativismo moderno, y explicando las diferencias entre las sociedades cooperativistas y las empresas capitalistas. Se demuestra también la influencia de las metáforas de organización (de acuerdo con Gareht Morgan en su obra, Imagenes de Organización), en la gestión vivenciada en las sociedades cooperativistas. Y concluye con una reflexión sobre la evolución de las sociedades cooperativas hasta hoy, y sus estrategias para un futuro próximo.
The present work analyzes the cooperative societies as management model. It is made one retrospective historical in the primitive ways of cooperativism, presenting the values and principles of the modern cooperativism, and explaining the differences between the cooperative societies and the capitalist enterprises. It is also demonstrated the influence of the organization metaphors (in accordance with Gareht Morgan in their work, Images of Organization), in the management model used by the cooperative societies. And it concludes with a reflection about the evolution of the cooperative societies until today, and their strategies for a next future.
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