Resumen de El seguimiento de los egresados y el diseño de acciones de orientación en los servicios de empleo universitarios
La orientación profesional en el momento anterior a la incorporación de los universitarios al mercado de trabajo está cobrando una gran importancia en los últimos años. Y es que la empleabilidad, entendida como el conjunto de conocimientos actitudes y habilidades que proporcionan a los universitarios unas condiciones idóneas para encontrar un empleo ajustado a sus expectativas como graduados superiores, es una de las principales inquietudes y objetivos de las universidades en el siglo XXI. En esta comunicación se hace una aproximación al concepto de empleabilidad y un recorrido por los principales estudios de seguimiento de egresados, metodologías y tipos que han ayudado a aproximar la formación universitaria a las exigencias del mercado laboral y mejorar la conexión entre universidades y empleadores (empresas e instituciones públicas y privadas). Se detallan también las áreas de intervención de los servicios universitarios de empleo y cómo los estudios de seguimiento de egresados aportan información y nutren de recursos para hacer más objetiva la orientación en este momento de la vida académica del universitario. Para ilustrar la comunicación se aportan ejemplos del servicio universitario de empleo de la Universidad de Castilla-La Mancha, dependiente del Vicerrectorado de Transferencia e Innovación y datos sobre el último curso académico.
