Ambiente de trabajo fronético: Un paso adelante para ser una empresa sabia en la práctica

• Autores: Raysa Geaquinto Rocha, Paulo Gonçalves Pinheiro
• Localización: Open Insight, ISSN-e 2395-8936, Vol. 12, Nº. 26, 2021, págs. 131-166
• Idioma: español
• Títulos paralelos:
  • Phronetic Workplace: A Step Forward into a Practically Wise Company
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• Resumen
  • español

    La frónesis (sabiduría práctica) se introduce en el campo de la gestión como una posi-ble solución a los problemas asociados con el capitalismo salvaje. Si bien su desempe-ño altamente sustentable caracteriza a una empresa fronética a través de la innovación y la creación de un valor compartido, todavía existe una brecha en la literatu-ra sobre la perspectiva de la frónesis en la gestión del lugar de trabajo. Proponemos integrar las teorías de la espiritualidad organizacional y la frónesis organizacional en la investigación gerencial para abordar el lugar de trabajo fronético. Este estudio contribuye a arrojar luz sobre la compren-sión de la frónesis en la gestión que aborda el comportamiento grupal y cómo la fró-nesis individual se difunde en el lugar de trabajo hacia la organización fronética

  • English

    Phronesis (practical wisdom) is intro-duced in the management field as a pos-sible solution to the problems associated with wild capitalism. Although its highly sustainable performance characterizes a phronetic company through innovative-ness and shared value creation, there is yet a gap in the literature concern-ing workplace phronesis’ perspective in management. We propose integrating organizational spirituality and organiza-tional phronesis theories in management research to address the phronetic work-place. This study contributes to shedding light on the understanding of phronesis in management addressing group behavior and how individual phronesis spreads into the workplace towards the phronetic or-ganization.