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Gestión pública del siglo XXI y sus pilares principales: ética y gobernanza

    1. [1] Universidad de Pamplona

      Universidad de Pamplona

      Colombia

  • Localización: Revista Colombiana de Contabilidad, ISSN-e 2619-6263, ISSN 2339-3645, Vol. 6, Nº. 11, 2018 (Ejemplar dedicado a: Revista Colombiana de Contabilidad), págs. 105-119
  • Idioma: español
  • Títulos paralelos:
    • Public management of the 21st century and its main pillars: ethics and governance
  • Enlaces
  • Resumen
    • español

      El artículo es una reflexión acerca de la Nueva Gestión Publica definida como el sistema de control de la administración pública más innovador a nivel mundial. Se presenta bajo una metodología cualitativa, realizando una revisión teórica de artículos que convergen en su visión acerca de la nueva gerencia pública y sus implicaciones. Teóricamente se respalda en el hecho de que, en los últimos años, la pérdida de credibilidad del sector público como gestor del bienestar ciudadano ha llevado a demandas con gran impacto en la construcción de políticas públicas. Luego se presenta la ética, refiriéndose a que la administración pública, se rige por un marco específico de normas y códigos de conducta que se van adecuando en el tiempo. Por último, se llega a Gobernanza, destacándose que es una gestión de dirección por consenso, con el objeto de transformar el funcionamiento de las organizaciones públicas creando una gestión orientada al ciudadano.

    • English

      The article is a reflection on the new public management as the most innovative public administration control worldwide system-defined. Presents a qualitative methodology, conducting a theoretical review of articles that converge in his vision about the new public management and its implications. Theoretically it supports in the fact that in recent years, the loss of credibility of the public sector as the Manager of citizen well-being has led to demands with high impact in the construction of public policies. Then present the ethics, referring to public administration, is governed by a specific framework of rules and codes of conduct which are adapted at the time. Finally you reach governance, emphasizing that it is a management by consensus, in order to transform the functioning creating a citizen-oriented management.


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