Resumen de La gestión por competencias en las Administraciones Públicas: la experiencia del sector portuario
Veinte años después de la apuesta por el modelo por competencias, el OPPE ha hecho de sus prácticas de dirección de RRHH referente para las diferentes tipologías de las Administraciones Públicas. Analizamos su modelo en plena actualización para el III Convenio Colectivo
