Aplicar técnicas de coaching en la empresa: ¿Es posible y apareja resultados positivos?

• Suárez Blanco, Macarena
  1. [1] Universidad Católica del Uruguay

     Universidad Católica del Uruguay

     Uruguay

     
• Localización: ARANDU UTIC, ISSN 2409-2401, Vol. 7, Nº. 1, 2020, págs. 237-250
• Idioma: español
• Títulos paralelos:
  • Apply coaching techniques in the company: Is it possible and does it bring positive results?
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• Resumen
  • español

    El objetivo de este artículo es poder indagar en la relevancia que tiene la aplicación de habilidades comunicacionales y técnicas de coaching individual con los colaboradores, para que se sientan más motivados, tengan más confianza, y mejor relacionamiento interno, con el afán de lograr objetivos corporativos y poder impactar de forma directa con el cliente. Con este fin, nos propondremos estudiar bibliografía especializada y técnicas de coaching individual por medio de las cuales se logre comprender las necesidades de los colaboradores. Se desea conocer si realmente se podrán aplicar un proceso de coaching para poder mejorar internamente y poder llevar a cabo nuevas actividades dentro de la organización. En conclusión, por medio de un proceso de Coaching se podrá lograr un mejor clima dentro de la empresa, apertura a cambios y entendimiento de la problemática.

  • English

    The objective of this article is to investigate the relevance of the application of communication skills and individual coaching techniques with employees, so that they feel more motivated, have more confidence, and better internal relationship, with the aim of achieving objectives corporate and be able to directly impact the client. To this end, we will set out to study specialized bibliography and individual coaching techniques through which theneeds of the collaborators can be understood. It is desired to know if a coaching process can really be applied to be able to improve internally and to be able to carry out new activities within the organization. In conclusion, through a Coaching process,a better climate can be achieved within the company, openness to changes and understanding of the problem.