El presente artículo se centra en el análisis de los condicionantes probatorios que han marcado el dictado de la sentencia del Juzgado de lo Social núm. 31 de Barcelona, relativa a los riders de Deliveroo, y en la que se concluye, dado que son falsos autónomos, acerca de su genuina relación de laboralidad para con la multinacional británica.
This article focuses on the analysis of the evidentiary conditioning that have marked the pronunciation of the judgment of Labour Court no. 31 of Barcelona, about the riders of Deliveroo, that concludes, because they are false self-employed, about their genuine employment relationship with this British multinational company.
© 2001-2024 Fundación Dialnet · Todos los derechos reservados