La teoría organizacional: análisis de su enfoque en una administración pública y su diferencia en una administración privada

• Morejón Santistevan, Maryury Elizabeth ^[1]
  1. [1] Universidad Estatal del Sur de Manabi

     Universidad Estatal del Sur de Manabi

     Jipijapa, Ecuador

     
• Localización: Revista Enfoques: Ciencia Política y Administración Pública, ISSN 0718-0241, Vol. 14, Nº. 25, 2016, págs. 127-143
• Idioma: español
• Títulos paralelos:
  • The organizational theory: analysis of its approach to a public administration and its difference in a private administration
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• Resumen
  • español

    El presente análisis se realiza a partir de las opiniones e informes de investigaciones realizadas sobre la teoría organizacional; cómo se efectúa su participación en la administración pública estatal a nivel general, enmarcando su diferencia con la administración privada, desde una perspectiva que involucra a los entes de la organización como una teoría organizacional que enfoca sus lineamientos hacia conseguir los fines y metas propuestas en la planificación de los objetivos que diferencian a la empresa pública de la empresa privada con la forma de administrar de cada una de ellas, al notarse que no se efectúa una relación adecuada entre la organización y la administración pública.A partir de esta premisa, se lleva a cabo el presente análisis en el cual se llega a una conclusión de estos preceptos, detectándose una diferencia en la aplicación de la teoría organizacional, en una empresa pública que muchas veces requiere del ingreso de impuestos para el cumplimiento de sus objetivos previstos y que está guiada a partir de políticas públicas y estatales, y en una empresa privada que no necesita la introducción de impuestos para desarrollar sus metas y objetivos, y que por lo general se preocupa por generar lucro a partir del costo beneficio.

  • English

    The present analysis is based on the opinions and reports of research carried out on organizational theory; As its participation in the state public administration at a general level is made, framing its difference with the private administration, from a perspective that involves the entities of the organization as an organizational theory that focuses its guidelines towards achieving the goals and goals proposed in the Planning of the objectives that differentiate the public company from the private company with the way of managing each one of them, noting that a proper relationship is not made between the organization and the public administration, from this premise is carried out The present analysis in which it reaches a conclusion of these precepts, detecting a difference in the application of the organizational theory, in a public company that often requires the entrance of taxes for the fulfillment of its objectives and that is guided From public and state policies, and in a private company that does not need the introduction of taxes to develop their goals and objectives, usually cares about generating profit from the cost benefit.