El despido colectivo fundado en causas económicas

• Autores: José Luis Monereo Pérez, Sara Guindo Morales
• Localización: Derecho de las relaciones laborales, ISSN 2387-1113, Nº. 9, 2018, págs. 1010-1026
• Idioma: español
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• Resumen
  • español

    El presente trabajo de investigación tiene por objeto acometer un análisis jurídico-crítico del régimen jurídico actual del despido colectivo por causas económicas. Para tal fin, comenzamos con el estudio de la configuración y el régimen jurídico de la extinción del contrato de trabajo en nuestro ordenamiento jurídico laboral en general y del despido colectivo por causas económicas en particular. Una vez realizado lo anterior, analizamos la reciente y trascendental Sentencia de la Audiencia Nacional núm. 68/2018, de fecha 30 de abril de 2018 en la que, entre otras muchas cuestiones, se discute la aplicabilidad del artículo 44 del Estatuto de los Trabajadores concerniente a la sucesión de empresas.

  • English

    This research study aims to do a critical and legal analysis of the legal framework of the mass dismissal based on economical causes. First of all, we begin with the study with the configuration and legal regulations of the dismissal in our labour legal system in general and of the mass dismissal based on economical causes in particular. Secondly, we analyse the recent and relevant Judgement of the National High Court No. 68/2018, of April 30th of 2018 in which, among other many issues, it is discussed about the applicability of the article 44 of the Worker’s Statute related to the company sucession.